深度二度灼伤的
工伤事故一般有望被评定为
九级伤残，具体的评定结果还需结合受伤部位及面积大小、遗留后遗症的严重程度等多方面因素进行综合性判断。在
工伤鉴定中，第九等级的员工可获得包括
医疗费用、
停工留薪期间的
工资收入、住院期间的伙食补助、
护理费用、
交通费以及住宿费用等在内的多项
赔偿款项；
此外，用人单位还需支付给员工9个月的个人工资作为一次性的
伤残补助金。当员工与用人单位解除或者终止
劳动关系时，还将有权享受一次性的伤残就业补助金以及一次性的
工伤医疗补助金。
《中华人民共和国
工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至
十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按
伤残等级支付
一次性伤残补助金，标准为：
七级伤残为13个月的本人工资，
八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、
聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
