依照相关法律规则，当
劳务派遣合同履行
期限届满时应予终止;
若
劳动者依法具备享有基本
养老保险待遇的事实条件;
当劳动者不幸离世或被法院
宣告死亡亦或是宣告失踪;
当
劳务派遣单位受法令影响而被宣布
倒闭;
或是由于严重
违法行为导致被
吊销了
营业执照、责令关闭、撤销抑或提前解散之时，也将在这些情况下终止劳务派遣合同。《中华人民共和国
劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，
劳动合同终止：(一)
劳动合同期满的；(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；(三)劳动者死亡，或者被人
民法院宣告死亡或者宣告失踪的；(四)用人单位被依法宣告破产的；(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；(六)法律、行政
法规规定的其他情形。
