1、法律分析：教师
体罚学生，情节过重会
被开除。各级各类学校及其他教育组织的
老师体罚学生，经教育不改的，按现行老师管理权限，由所在学校、其他教育组织或教育部门分别予以
行政处罚或解职。有以下
处罚方式：1、老师殴打、体罚学生的，情节较轻的，由所在学校或者教育部门给予纪律处分。2、老师殴打、体罚学生，
情节严重的，除由学校或者教育部门给予纪律处分外，由公安机关给予
治安管理处罚(如罚款、
拘留等);3、老师殴打、体罚学生，造成学生
轻伤以上后果的，构成故意
伤害罪，由公安机关
立案侦查，依法追究其
刑事责任。
2、法律依据：《中华人民共和国
教师法》第三十七条 教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：
（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；
（二）体罚学生，经教育不改的；
（三）品行不良、
侮辱学生，影响恶劣的。教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成
犯罪的，依法追究刑事责任。
