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拒不支付劳动报酬罪数额认定是怎样的

拒不支付劳动报酬罪的数额认定标准是这样的:要是被政府相关部门责令支付了,但就是不支付,那数额达到五千到两万以上的,就可以认定为“数额较大”;要是数额在三万到十万以上,就应当认定为“数额巨大”。

并且,要是多次做这种拒不支付劳动报酬的行为,之前还没被处理过,这些数额得累计起来算。

另外,要是造成了严重的后果,不管数额大小,都有可能构成犯罪

这个罪有个要求,就是得通过转移财产、逃匿之类的办法来逃避给劳动者支付劳动报酬,或者明明有能力支付却不支付,要达到一定的数额标准,并且已经被政府有关部门责令支付了,还是不支付才行。

最新修订:2024-11-13
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