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幼儿园活动加班工资
幼儿园活动加班工资
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-04 02:06:06
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幼儿园活动加班工资
时龙
问题: 你好,想咨询可以吗,我是幼儿园老师,美语岗位,由于被通知要变成普惠幼儿园了,就没有美语岗位了,我是小学英语教师资格证,通知说不符合幼儿园带班老师的要求
你好,那你被辞退了吗?
韩静
问题:今天送小孩去幼儿园,到班级门口看到老师在打一个小男孩,
您好 拍照到学校领导处投诉或者直接到教育主管单位投诉
法律咨询顾问
问题:幼儿园老师是班主任,在准备排队时班主任讲完了安全常规注意事项,然后让孩子下楼做离园操,站在第一的孩子因为自己迈第一步的时候拌到别人脚上了,然后一个胳膊摔断了,花费了两万多,班主任需要付多少费用
您好!学校学生安全的第一责任人是校长,不可能是班主任。rn学生安全的责任不能简单地推给学校校长或者班主任,而是根据学生到校学习的客观需要确定相应的责任人。rn学生到学校学习,学校必须提供全面、安全的学习环境,而提供这样环境的人就是校长,不可能是教师。班主任在教育教学活动中,直接面对学生,承担着班级学生教育管理的任务,但它不能调动学校的资源,提供保证学生在校期间的各种安全措施;而校长的任务就是管理学校和办学,它拥有调动全部资源保障学生安全的权利,因此说,班主任不是学校学生安全第一责任人。这第一责任人校长才是。谢谢阅读!
法律咨询顾问
问题:我家小孩上幼儿园大班,在学校里与另一个小朋友迎面碰撞,其小朋友腿粗骨折,谁 的责任,老师现在又说,我家孩子伸腿拌倒的同学,我们怎么办
如幼儿园没有过错,你就不能要求其赔偿。建议你与他们协商解决此事。|||如幼儿园没有过错,你就不能要求其赔偿。建议你与他们协商解决此事。...详细
法律咨询顾问
问题:我在一家幼儿园干了一周,是幼儿园不停打电话让我去上班的,我去了以后一个星期后她说人找够了,让我回家歇歇吧,就婉转的让我走,但是忘记问他要工资了这样能要工资吗?当时没说有试用期和第一周不发工资的事
报名不是面试,报名就是去简单的填写一个表格类型的东西,然后面试的时候会另外通知,或者是同一天就会进行。举个简单的例子,高考的时候每一个想要参加高考的人都是可以报名的,但是报名之后并不代表着考试
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吕美亮律师
2024-06-18 06:22:36
显然是不合理的,孕产哺妇女依法享受福利待遇和产假
问题:私立学校怀孕期间不给缴纳五险合理吗?
钱威律师
2024-06-17 20:27:50
你好可以根据你的情况进行
问题:我社保买在邳州,发生工伤可以找你代理嘛?
刘飞飞律师
2024-06-17 19:12:45
肯定不合法的,工厂无权罚款的
问题:工厂对员工罚款合法吗?
司书海律师
2024-06-17 10:47:42
具体叙述你想咨询的问题
问题:我刚去上班两周?
钱威律师
2024-06-17 09:34:54
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?
严长俊律师
2024-06-15 16:34:46
社会保险需要在投保地的人社局了解。
问题:怎么样在网上交养老保险?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-14 14:51:10
你好,具体向咨询什么法律问题?
问题:个人接私活干,把拇指锯掉了,去医院结上了,可以告私人老板吗,大约能赔多少钱?
钱威律师
2024-06-14 08:01:14
你好具体什么法律问题请陈述
问题:想咨询一下公司没有给买社保?
钱威律师
2024-06-12 05:19:37
你好具体可以详细沟通比较好的,
问题:入职公司不签劳务合同,入职后没给买五险,离职后可以索要赔偿嘛?
钱威律师
2024-06-11 00:11:05
你好可以电话聊下!!!!
问题:工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?
钱威律师
2024-06-17 20:27:50
你好可以根据你的情况进行
问题:我社保买在邳州,发生工伤可以找你代理嘛?
钱威律师
2024-06-17 09:34:54
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?
江苏王牌律师事务所律师
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你好,具体向咨询什么法律问题?
问题:个人接私活干,把拇指锯掉了,去医院结上了,可以告私人老板吗,大约能赔多少钱?
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你好具体什么法律问题请陈述
问题:想咨询一下公司没有给买社保?
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你好可以电话聊下!!!!
问题:工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?
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显然是不合理的,孕产哺妇女依法享受福利待遇和产假
问题:私立学校怀孕期间不给缴纳五险合理吗?
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具体叙述你想咨询的问题
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