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合伙人涉嫌挪用合作资本，受害方可向法院提起诉讼，要求归还挪用资产或赔偿损失。此行为若严重滥用权益，通常作为民事纠纷独立立案。若为单位员工挪用单位资金，可能触犯挪用资金罪，涉及刑事责任。
根据法律规定，职务侵占罪涉及金额达70万元人民币，可被判处五年以下有期徒刑或拘役；金额更高则可能面临五年以上有期徒刑，并可能附加没收财产。此罪指公司、企业等经济实体职员利用职务便利，侵占单位财物且数额较大。
在商业机构或其他相关单位中，员工若利用职务之便进行侵占，涉案金额在人民币六万至四十万之间的，应界定为“数额较大”的职务侵占行为。而当涉案金额跃升至人民币一百万至一千五百万元区间时，此等行为便应被视为“数额巨大”的职务侵占。这些明确的金额划分有助于更准确地评估和界定职务侵占行为的严重程度，并为相关法律处理提供依据。
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
侵占罪，在被认定构成此罪的情况下，需要结合实际的犯罪情节，才能确定最终的处罚。如果满足条件的话，那也是可以争取一下缓刑。1、根据刑法规定，行为人侵占代为保管的他人财物或者遗忘物、埋藏物的，只有在数额较大的情况下才构成侵占罪。而“数额较大”、“数额巨大”刑法和司法解释均未予明确。
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
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浙江泽大律师事务所
浙江泽大律师事务所合伙人，浙江大学法学院毕业，从事律师工作10余年，擅长刑事辩护、企业顾问、债权债务案件。 童彬超律师被聘为浙江大学城市学院法学院法律实务导师，于2019年被列入浙江省法律援助中心死刑案件辩护团队（第一批次）成员，并受到杭州市律师协会嘉奖。 秉承尽职、严谨、勤勉、高效的理念，用心对待每个案件，维护当事人的合法权益！
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职务侵占罪的立案基准金额为五千至一万元人民币。此罪涉及公司、企业或其他组织从业者利用职务之便，非法占有单位财产。涉案金额必须达到一定规模，方可刑事起诉。具体来说，只有当侵占金额达到五千至一万元人民币以上时，才满足立案条件。这是为了维护公司、企业和其他组织的财产权益，确保从业者遵守职业道德和法律规定。
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针对涉嫌职务侵占罪的案件，无罪辩护的策略可能包括：证明被告无直接故意、不符合犯罪主体条件或犯罪程度未达到立案标准。这些情况下，应积极收集证据，提出辩护，以争取判决无罪。
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挪用资金罪数额较大标准为人民币60,000元以上但未满4,000,000元。依据《刑法》，挪用资金罪涉及数额较大、数额巨大和非法活动三种情形，其数额起点参照挪用公款罪的“数额较大”、“情节严重”及“进行非法活动”等标准的两倍执行。
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侵占公司财产的行为若情节严重、金额较大，可能构成职务侵占罪。据我国法律，涉案人员将面临五年以下有期徒刑或拘役，金额更大则可能面临五年以上有期徒刑，甚至没收个人财产。高等人民法院的《量刑指导意见》规定，根据侵占财产数额和其他犯罪事实，可在特定刑期范围内确定起计量刑起点，并增加刑罚金额以确定基准刑。
