深度解析：
个人需负担的比例为1%；
生育及工伤保险费用中，0.7%由用人单位承担，员工无需支付任何费用；
而在工伤保险方面，其费率根据员工工资水平浮动，一般由单位承担0.5%至1%的总额，至于员工应承担的部分，比例通常为养老保险的20%，各个省市地区在此项上所承担的义务比例会有少许差异；
至于失业保险，单位所承担的部分为月薪的2.6%，同样全部由用人单位承担。
请特别关注，在生育与工伤保险方面，员工无须承担任何费用；
至于医疗保险，单位需要承担8%的费用，而员工需要自行承担剩余的8%。《刑法》第一百七十七条之一
【妨害信用卡管理罪】有下列情形之一，妨害信用卡管理的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处一万元以上十万元以下罚金；数量巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金：
（一）明知是伪造的信用卡而持有、运输的，或者明知是伪造的空白信用卡而持有、运输，数量较大的；
（二）非法持有他人信用卡，数量较大的；
（三）使用虚假的身份证明骗领信用卡的；
（四）出售、购买、为他人提供伪造的信用卡或者以虚假的身份证明骗领的信用卡的。
【窃取、收买、非法提供信用卡信息罪】窃取、收买或者非法提供他人信用卡信息资料的，依照前款规定处罚。
银行或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利，犯第二款罪的，从重处罚。
徐州
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