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工伤认定多久做比较好,有哪些规定
工伤认定多久做比较好,有哪些规定
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
2024-02-26 15:54:33
已帮助1164人
精选律师 ·
讲解实例
工伤认定多久做比较好,有哪些规定
工伤
职工在伤情稳定后,可向
劳动能力鉴定
委员会申请劳动能力鉴定,该部门在六十日内(必要时会延长三十日内)作出鉴定结论。法律依据:《
工伤保险条例
》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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工伤认定多久做比较好,有哪些规定
王淳
问题:因交通事故撞到头部,现在1个多月了,人比较严重,请问什么时候做伤残鉴定
你好,因为不了解全部情况,简单解答你的问题:1、如果医疗费、护理费花销较大,可以申请保险公司提前支付;也可以要求肇事者支付,肇事者拒绝支付的,可以提起诉讼,要求支付先期费用,后期具备鉴定条件时再鉴定,鉴定完毕后,可以要求再支付剩余部分的赔偿金额;2、如果花销不大,可以自行筹集资金先治疗,保留相关票据。治疗结束后,提起诉讼,诉讼过程中申请伤残鉴定。
汪小飞
问题:你好孩子右手食指断了半截,我去哪个地方做伤残鉴定比较好呢
您好,食指断了半截,是可以鉴定伤残的,请问您是在哪里呢?每个城市都有司法鉴定的机构的。
法律咨询顾问
问题:我男朋友性格比较冲动,容易惹事,前不久把别人打伤了,对方说要告我男朋友,请问故意伤害罪的立案标准是什么
故意伤害行为根据伤害后果不同,分为轻伤、重伤与伤害致人死亡三种情形。故意伤害罪必须造成轻伤以上结果。 同时,对故意伤害罪的立案还必须符合以下条件: 1、主体,根据刑法第17条第2款的规定,已满十四周岁不满十六周岁的人犯故意伤害致人重伤或者死亡罪的,应当负刑事责任。 2、客体。故意伤害罪侵犯的是他人的身体健康权利。故意伤害罪是非法损害他人身体健康的行为,其结果表现为给他人身体造成伤害。故意伤害罪只以侵犯他人的身体健康权利为客体要件,有无造成他人死亡即给他人生命权利造成损害,并不影响犯罪的成立。 3、客体特征。故意伤害罪在客观方面须要有伤害行为。伤害即非法损害他人的身体健康的行为。伤害不外包括两种情形:一是破坏人体组织完整性;二是破坏人体器官的正常机能。伤害通常表现为作为形式,既可以是直接使用刀、枪、棍、棒、石头或者拳打脚踢等暴力实施;也可以是间接利用未成年人、精神病患者、无过错的人、动物等伤害他人;有的还使用毒物、化学品、放射线、激光等非暴力手段伤害他人;在少数情况下,伤害行为有构成。 4、主观特征。故意伤害罪在主观上表现为,行为人明知自己的行为会使他人身体受到伤害,并且希望或者放任伤害结果的发生。亦即,故意伤害罪既可由直接故意构成,也可由间接故意构成。查明伤害的故意十分重要,因为有无伤害的故意是区别故意伤害罪与故意罪以及过失致人重伤罪之间界限的重要标志。
王淳
问题:我身份证丢了 但是近期暂时补办不了。那我现在有什么比较好的做法吗
咨询居住地的派出所吧
法律咨询顾问
问题:请问民典法什么时候能生效,打离婚亲子鉴定关系难度比较大,孩子31岁了不是亲生的又不配合做亲子鉴定很难
根据鉴定目的的不同,亲子鉴定可以分为司法鉴定和个人鉴定。司法鉴定是指必由相关机构出具委托书,经过一系列司法公证程序所完成的鉴定,具有法律效力,可作为法庭证据使用。个人鉴定仅是对个人的遗传基因所做的生物学比对,鉴定流程相对简单,但不能作为法庭证据使用。 如果您做亲子鉴定的目的是自己了解结果不需要作为司法用途使用,可以不提供证件、照片等,只要提供被鉴定人的样本。鉴定中心一般都会接受您所提供的样本的亲子鉴定委托。对鉴定的 的准确率负有法律责任。 如果您做亲子鉴定的目的是作为打官司的法律物证使用,或者是报户口使用,您需要提供:被鉴定人的身份证件(即身份证、户口本、护照等可以证明身份的相关证件)。并且要提供当地派出所或者律师法院的委托函,然后被鉴定人全部到场,在鉴定中心司法鉴定人的监督下采集样本。鉴定中心出具的司法鉴定报告书在全国范围内具有法律效力。 所有人体有细胞核的细胞都可以用来进行DA鉴定。 其中最常用的样本是血液,血痕,带毛囊的毛发,口腔粘膜细胞(口腔拭子)等,其它检材如流产物(胎囊组织或者绒毛)、牙刷、精斑、混合斑、肌肉、牙齿、骨骼、烟蒂、指甲、穿过的内裤和袜子,用过的纸杯子甚至胎儿的羊水等都可以采用。 1. 如果您给自己或孩子采样(孩子未满5周岁),建议您首选无创的口腔拭子作为检测样本; 2. 如果要对胎儿进行鉴定,请在怀孕16周以后到医院抽取羊水作为样本
法律咨询顾问
问题:车祸导致半月板损伤比较严重现在手术治疗多久能做鉴定
对于工伤鉴定半月板损伤有关内容,《工伤保险条例》第三十一条规定,“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。”
法律咨询顾问
问题:堂哥工作的时候受了伤。去了医院认定为工伤。但老板说要等鉴定结果出来才能作出赔偿。请问工伤认定结果出来后做鉴定要等多久?
拿到认定书就可以报销医疗费了。持身份证复印件、工伤认定书、发票、病例清单到社保经办部门去报账。 等工伤认定结果出来后做鉴定了等级后,评上等级还可以凭鉴定结论去经办部门申报领取伤残补助金等工伤待遇。
法律咨询顾问
问题:您好,我舅舅开个食品公司的,后来发现相关证件需要续期的,后来准备办理的,担心时间上面有冲突的,就准备续期的,对于续展证明多久能拿到的,还有哪些相关时间规定的,谢谢
商标所有人申请续展注册的,应在注册商标有效期满前6个月内提出申请,如在规定期限内未提出申请的,可给予6个月的宽展期(即有效期满后的6个月内),但要按规定交纳延迟费。如果在宽展期内仍未提出续展注册的申请,商标局即将其注册商标注销并予公告。
法律咨询顾问
问题:我姐夫是名挖矿工人,在挖矿期间给受工伤了,锁骨给严重骨折了,下边还给受伤了,已经很受伤严重了,害需要做认定的,那么工伤等级认定及假期怎么样呢?
你可以找就诊医院开具有关治疗和休息的建议,拿到公司人事部,如果公司不遵守,可以去劳动局投诉。一、工伤假期的定义工伤假期就是指员工发生工伤,需要停工进行治疗并保留薪资的期限。二、工伤假的核定1、工伤员工的伤害程度、伤害的部位;2、就诊医院出具的有关治疗和休息以及门诊治疗时间的建议;3、实际住院治疗的时间;4、工伤职工所在工作岗位以及工作内容的性质;5、工伤员工所在部门主管的意见;6、工伤职工本人的意见;7、对工伤员工的治疗和工作有影响的其他因素。8、工伤假期的期限不少于住院的期限,但可以根据具体情况少于医生建议休息的期限。9、员工发生工伤申请工伤假期时,应当以所在事业体医院(其中球场员工为主题医院)核定的假期为准。10、医院应该根据工伤职工是否需要住院分别核定其工伤假期。如果不需要住院的,由医院予以核定;如果需要住院的,其工伤假期包括住院期间以及出院后休息和治疗期间。其中出院后的休息和治疗期间由医院根据就诊医院的建议和员工伤害程度以及伤害部位并结合其工作内容等因素合理确定。11、员工对医院核定的工伤假期有异议的,可以申请重新核定。伤势严重的以及治疗期间较长的,员工不服从医院核定的工伤假期的,可以向劳动保障部门申请核定工伤假期。12、员工在核定的工伤假期内其薪资继续发放,核定的工伤假期结束后,员工应当及时回公司上班,如因伤势影响其从事原工作的,可由所在部门主管合理安排其他工作,但其原薪资不变,上班期间如仍需要门诊治疗的,医院和所在部门应当予以适当照顾,保证其在上班期间不影响治疗。13、工伤员工超过核定的工伤假期不回公司上班的,应当申请事假,不申请事假者,以旷工论处。申请事假期间,其工资不再发放。14、员工发生工伤,其本人或者所在部门应当在3天内填写《员工意外事故报告书》,注明属于工伤,并按照规定的程序会签各部门和公司主管,公司认为属于工伤即可按照上述规定享受一定的工伤假期和其他工伤待遇。扩展资料:面对着工伤,劳动者要做好这些事才能顺利的得到赔偿:工伤认定程序具有非常严格的法定程序,需要遵守法定的期限、条件、申请人、认定机构等,做好下面三件事,才能有效地申请工伤认定。1、首先是要向用人单位所在地各人力资源和社会保障分局提出工伤认定申请发生工伤后,职工所在的用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向用人单位所在地各人力资源和社会保障分局提出工伤认定申请。如果用人单位拒绝提出工伤认定申请的,该职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日起一年内,直接向用人单位所在地各人力资源和社会保障分局提出工伤认定申请。要注意其中的时效限制。2、当然,除了去当地有关部门申报,还可以通过电话申报或者上网申报。受到工伤的朋友可以通过人力资源和社会保障咨询电话12333申报,也可通过市人力资源和社会保障局网上申报。3、紧接着就是,社会保险部门做出工伤认定,确定所受的伤是不是工伤。社会保险部门根据第一步一般应当做出工伤认定,但是很多工伤保险部门因为种种原因,不能做出工伤认定的,就需要农民工起诉,由法院做出是否是工伤的认定。人民法院在审理劳动者或用人单位提起的工伤损害赔偿纠纷案件时,可以根据查明的事实直接作出工伤认定。需要提醒大家的是,《工伤保险条例》有明确的规定,有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:1、故意犯罪的;2、醉酒或者吸毒的;3、自残或者自杀的。第三件事就是,病情稳定之后,需要做工伤鉴定。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在受伤职工病情稳定后,由市劳动能力鉴定委员会对其劳动能力、停工留薪期、护理等级鉴定、伤残辅助器具配置鉴定等工伤有关事宜进行鉴定的行为。以上伤残待遇并不是每个工伤职工都全部享有,即使应当享有也不能一概而论。工伤等级一共分为十级,十级最轻,一级最重,当然赔偿数额根据等级不同,赔偿数额也不同。
罗建雄
问题:1996年5月10日我接受领导指派外出工作,途中遭遇交通事故头部受伤,被好心人送到医院求救才保住生命,交警部门认定我无证驾驶轻骑摩托,负事故全部责任。当年单位怕影响达标升级不给上报工伤,只做了内部参照工伤处理,报销了全部医疗费、全额发放医疗和休养期间的工资奖金及福利待遇。现在旧伤复发需治疗,单位又否认我1996年是工伤,说什么当年我负事故全部责任不能认定为工伤,现在想做老工伤认定,多次协商不成,我有当年在职领导书面写的当时是参照工伤处理证明,单位现在否认我当年这种做法对吗?按当年有关规定我遭受不幸受伤是否属于工伤?急需你的帮助解答,有的律师讲时间太久了,现在想要做老工伤认定难度很大,我该依据什么?如何维权?请指教,谢谢!
是的,时间太久。很难主张权利。
赵昊罡
问题:你好,曹庆合律师:<br>老公于今年的二月一号晚上驾车正常行驶,撞上了一位横穿马路的骑电动车的中年妇女。现在他们拿出在邳州做的伤残鉴定,和我们谈赔偿问题。是调解解决得好还是通过法院的判决比较好呢?请赐教。另外,在此次事故中,我们付次要责任,并且已经支付对方82600元医药费,交强险支付10000元医药费。我们现在该赔什么项目,大概多少钱
最好经过法院判决,因为牵涉到保险公司赔偿问题.如果保险公司同意你的赔偿方案,可以调解解决.次要责任,在交强险外.承担30%的赔偿责任.如果需要可以和我们联系:13512564445律师可以帮助调解或代为参与诉讼.
法律咨询顾问
问题:前几天的时候我朋友得了一种怪病,到医院说让做手术,由于家庭比较困难,所以想问下做手术医疗保险报销吗
做手术医疗保险报销吗,可以报销,可以按规定享受社保医疗待遇。出示社保卡,在结账时就启动社保基金,按自负比例交费了。
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杜强吉律师
2024-05-22 13:26:21
你好,可以具体说一下
问题:工伤?
钱威律师
2024-05-21 17:33:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:退休返聘无工伤保险有商业保险如何申请认定工伤\\\\\\\?
杜强吉律师
2024-05-21 12:28:24
你好,可以具体说一下
问题:您徐州市劳动能力鉴定去哪里鉴定?
杜强吉律师
2024-05-18 15:16:25
你好,可以具体说一下
问题:工伤劳动能力鉴定通过后下一步干嘛?
江苏京时唯律师事务所律师
2024-05-16 15:53:05
你好,工商发生在公司解散之前的可以主张工伤的债权
问题:发生工伤公司还没解散,起诉后宣布公司解散了,这样还能拿到工伤费么?
吕美亮律师
2024-05-16 14:16:09
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
问题:没有报警可以申请工伤赔偿吗?
钱威律师
2024-05-15 05:15:48
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工伤伤残补助金没有按去前一年平均工资算。按社保基数算怎么办?
吕美亮律师
2024-05-15 06:11:04
先不管,他们厂报工伤即可
问题:我们家的车,到别人厂里拉货,别人厂里工人从我车上掉下来受伤了,责任怎么化分?
钱威律师
2024-05-13 08:08:17
你好可以电话聊下具体情况
问题:工伤期间换工作有影响吗?
吕美亮律师
2024-05-12 17:00:51
主要还是关注事故认定书,追究对方责任;与茶叶老板的关系如果是劳务雇佣,基本上无法要求其承担责任;如果是劳动关系,根据责任认定结果看能否认定工伤。
问题:他茶叶老板有没有责任,回家又替老板带一会工人回家路上出车祸人死亡,工期满后,我老公是给他老板带人采茶叶的?
杜强吉律师
2024-05-22 13:26:21
你好,可以具体说一下
问题:工伤?
杜强吉律师
2024-05-21 12:28:24
你好,可以具体说一下
问题:您徐州市劳动能力鉴定去哪里鉴定?
吕美亮律师
2024-05-16 14:16:09
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
问题:没有报警可以申请工伤赔偿吗?
钱威律师
2024-05-21 17:33:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:退休返聘无工伤保险有商业保险如何申请认定工伤\\\\\\\?
杜强吉律师
2024-05-18 15:16:25
你好,可以具体说一下
问题:工伤劳动能力鉴定通过后下一步干嘛?
江苏京时唯律师事务所律师
2024-05-16 15:53:05
你好,工商发生在公司解散之前的可以主张工伤的债权
问题:发生工伤公司还没解散,起诉后宣布公司解散了,这样还能拿到工伤费么?
钱威律师
2024-05-13 08:08:17
你好可以电话聊下具体情况
问题:工伤期间换工作有影响吗?
吕美亮律师
2024-05-12 17:00:51
主要还是关注事故认定书,追究对方责任;与茶叶老板的关系如果是劳务雇佣,基本上无法要求其承担责任;如果是劳动关系,根据责任认定结果看能否认定工伤。
问题:他茶叶老板有没有责任,回家又替老板带一会工人回家路上出车祸人死亡,工期满后,我老公是给他老板带人采茶叶的?
钱威律师
2024-05-15 05:15:48
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工伤伤残补助金没有按去前一年平均工资算。按社保基数算怎么办?
吕美亮律师
2024-05-15 06:11:04
先不管,他们厂报工伤即可
问题:我们家的车,到别人厂里拉货,别人厂里工人从我车上掉下来受伤了,责任怎么化分?
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