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工伤治疗好后职工不来上班,公司怎么处理
工伤治疗好后职工不来上班,公司怎么处理
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为,根据社保法及工伤保险条例,产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理:即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。 要求仲裁的,应当在规定时间内提出书面申请。对劳动仲裁委作出的仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起15日内向法院提出民事诉讼。劳动争议未经仲裁程序的,当事人不得直接向法院起诉。
2024-03-02 11:50:07
已帮助2928人
精选律师 ·
讲解实例
工伤治疗好后职工不来上班,公司怎么处理
1、通知员工返回公司工作,并在通知中告知返岗时间及逾期不返岗后果;
2、员工收到通知后仍不返岗的,属于严重违反用人单位规章制度,用人单位可以和
劳动者解除劳动合同
,并且不需要支付
经济补偿金
。
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问题:小手指在工作中指甲盖被碰掉了算不算工伤?
钱威律师
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你好,这边可以详细沟通的
问题:我是工伤右足2\\\\\\\,4跖骨骨折工伤鉴定做了厂里也交了社保局报销钱打厂里了医药费是厂里垫付的我能拿到多少钱?
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你好可以电话聊下具体情况
问题:厂里工伤上司到家里来看望他是什么意思?
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你好,工伤认定书是谁要签字
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钱威律师
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你好可以电话聊下具体情况
问题:今天在工地施工伤到人了,属于谁的责任?
杜强吉律师
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你好,可以具体说一下
问题:工伤劳动能力鉴定通知书拿到之后接下来怎么办?
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你好可以电话聊下具体工伤问题
问题:我把活包给包工头了,他带着工人干活,工人受伤了,请问谁承担责任?
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你好可以电话聊下具体情况
问题:公司搬迁并更改了公司名字,对原有工伤的员工工伤待遇有影响吗?
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您好,具体情况可以详细沟通的
问题:锁骨骨折内固定\\\\\\\+肋骨四根骨折一次性伤残工伤赔钱多少?
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