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劳动争议仲裁时效和社保的联系影响有什么

李** 安徽-黄山 劳动仲裁咨询 2022.06.22 17:43:04 343人阅读

劳动争议仲裁时效和社保的联系影响有什么

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关于劳动争议仲裁时效和社保的联系影响,
根据《劳动保障监察条例》第20条规定:违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。
前款规定的期限,自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算;违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的,自行为终了之日起计算。

2022-06-22 17:44:04 回复

您好,关于劳动争议仲裁对企业上市会有影响么?这个问题,我的解答如下,   重大诉讼事项是会影响到公司的。  企业上市条件:  根据我国《公司法》的规定,股份有限公司申请其股票上市必须符合下列条件:  
1、股票经证券管理部门批准已向社会公开发行;  
2、公司股本总额不少于人民币5000万元;  
3、开业时间在三年以上,三年连续盈利;原国有企业依法改建而设立的,其主要发起人为国有大中型企业的,可连续计算;  
4、持有股票面值达人民币1000元以上的股东人数不少于1000人,向社会公开发行的股份达公司股份总数的25%以上;公司股本总额超过人民币4亿元的,其向社会公开发行股份的比例为15%以上;  
5、公司在三年内无重大违法行为,财务会计报告无虚假记载;  
6、规定的其他条件。  满足上述条件可向证券管理审核部门及交易所申请上市。  根据《创业板上市管理暂行办法》,创业板上市条件为:  
(一)发行人是依法设立且持续经营三年以上的股份有限公司。有限责任公司按原账面净资产值折股整体变更为股份有限公司的,持续经营时间可以从有限责任公司成立之日起计算。  
(二)两年连续盈利,最近两年净利润累计不少于一千万元,且持续增长;或者最近一年盈利,且净利润不少于五百万元,最近一年营业收入不少于五千万元,最近两年营业收入增长率均不低于百分之三十。净利润以扣除非经常性损益前后孰低者为计算依据。  
(三)一期末净资产不少于两千万元,且不存在未弥补亏损。  
(四)发行后股本总额不少于三千万元。

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