徐州
提问
18万律师在线解答
积极协商吧
您好，
1.关于您入职未签订劳动合同的问题，您提供相关证据可以要求公司支付您入职第一年的双倍工资。
2.对于公司与您未签订收款委托书的问题，您后来与公司对接时，公司是否已经用行为表示追认，这个需要您继续说下具体情况。
3.对于您向公司打欠条后来还款，但欠条没拿回来，只要您有已还款的证据，是没有问题的。 这个情况有点复杂，您说下具体情况，我们才能给您提供具体的解决方案
应当照常发放提成，可以向劳动仲裁委申请仲裁维权
合同到期不发工资
遇到合同到期不发工资的情形你应该如何处理呢，你可以去哪些政府部门寻求一些帮助呢，包括中介合同到期不给工资怎么办，私人老板不发工资又应该怎么办呢？合同到期工资怎么发，以及不发工资去哪里投诉等内容，希望对您有所帮助，来了解一下吧！
劳动争议时效判定
劳动争议是指劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。那么劳动争议时效判定的期限是多久，劳动争议申请仲裁的时效期间为多久,劳动争议诉讼时效是几年，以及申请劳动争议时效期间应该注意什么？下面就来为大家详细介绍，快来了解一下吧！
企业劳动争议协商调解规定
劳动纠纷是生活中最为常见的纠纷类型，今天小编为你介绍企业劳动争议协商调解规定的相关知识，那么劳动争议调解时限规定有哪些，劳动争议民事起诉状怎么写，以及企业劳动争议协商调解规定等内容，来了解一下吧！
公务员家属抚恤金
今天小编为你介绍公务员家属抚恤金的政策规定等知识，那么家属抚恤金申请书内容有哪些，在职公务员病故抚恤金规定是什么，公务员丧葬费抚恤金规定有哪些，以及公务员病故家属待遇都内容，小面为你i详细介绍！
劳动法规
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谢谢孟律师解答，感谢
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