合同到期单位提出不续约，除n+1的赔偿，还可以要什么附加的嘛?

合同到期后单位有权不续约。在没有法律规定的必须续签的特定情形下，是否续签，是用人单位和劳动者的权利。
《劳动合同法》第四十四条，有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

需要根据具体情况确定

劳动合同到期如用人单位不续签的，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。具体的情况可以电询

劳动合同到期，不继续签合同，除了单位给涨工资员工拒绝签订的，都需要给不续签的补偿