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2020年4月19日到的学校在学校住一晚

132****7022 重庆-江北区 学校侵权咨询 2020.04.24 19:14:32 422人阅读

2020年4月19日到的学校在学校住一晚后于20日全身起红点并瘙痒在20日晚回寝室后向校长和宿管老师反馈但是老师回答模棱两可说寝室是消过毒的不存在这些一定是你带的被子有问题或者自身问题,但是我在家睡了3个月什么事都没有,被子在上学前也是洗过的,21,22,23日瘙痒不断在23日晚实在是无法忍受便在向学校老师反应,老师再次不管还威胁到你不想在学校可以滚回去别来学校,不要找理由骗学校。目前全身仍是瘙痒学校一直推脱责任,并限期我在下一周来学校时不能再痒不然学校将会对我做出处理。

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劳动者能够申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞掉的赔偿金。  怎样申请劳动仲裁:  
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。  
2、提交手续后,5个工作日仲裁委予以立案,然后给两方举证期,给另一方答辩期;然后开庭审理,之后对你们两方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者能够诉讼到法院;  
3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。  《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违背本法限定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条限定支付赔偿金。  第八十七条用人单位违背本法限定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条限定的经济赔偿准则的二倍向劳动者支付赔偿金。

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