刘兴方律师,拥有昆明理工大学法学本科学历,持有税务师、高级企业合规师专业资格,在劳动纠纷等领域有着丰富的实践经验。执业4年来,承办案件逾700件,尤其在劳动人事争议等方面有着深厚的实务积淀。此次处理的群体性劳动争议案件,充分展现了他解决复杂法律实务问题的能力。
组建专业团队高效应对
面对30余人群体性案件,刘兴方律师迅速组建专项律师团队,分工明确,分别负责证据整理、文书起草、庭审抗辩、执行跟进等工作。团队的专业化作战确保了案件处理的零差错、高效率,为后续的维权工作奠定了坚实基础。
突破工龄连续计算难题
案件中存在多主体变更的情况,刘兴方律师成功主张非劳动者原因变更用人单位,工作年限连续计算。这一重大突破大幅提高了经济补偿金额,直接增加了委托人整体获赔数额,切实保障了劳动者的合法权益。
全面精准核算待遇
刘兴方律师团队系统地计算了延时加班、休息日加班、法定节假日加班工资、未休年休假工资、未签合同二倍工资等各项待遇。在核算过程中,做到不漏项、不缩水,全面覆盖了劳动者的损失,为劳动者争取到了应有的赔偿。
保障调解与执行落实
刘兴方律师全程主导调解方案设计,推动公司签订分期付款协议。同时,紧盯执行节点,确保80余万元赔偿款全额到账,无一拖欠。这种对调解和执行的双重保障,让劳动者的权益得到了切实的实现。
树立群体性维权标杆
通过此次案件,刘兴方律师建立了集体劳动争议标准化办案流程,兼顾公平与效率。既保障了每位员工的权益,又化解了群体矛盾,为同类案件的办理树立了典范,对推动劳动纠纷的妥善解决具有重要意义。
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