工伤赔偿争议调解，9.6万达成和解

仲裁庭内，气氛略显紧张。申请人某某一脸焦急，他因工伤与被申请人XX某某某资源服务有限公司就工伤保险待遇问题产生了激烈争议，一场关乎权益的仲裁即将展开。

提出仲裁

申请人某某委托了江苏钟山明镜律师事务所的陈建平律师。陈建平律师自2006年执业以来，承办案件逾千件，尤其擅长工伤赔偿、劳动纠纷领域。此次，申请人请求确认双方劳动关系于2025年11月19日解除，并要求被申请人支付各项费用共计114,357.9元。

调解解决

案件受理后，在仲裁庭的主持下，双方进行多轮协商调解。陈建平律师深入分析案件事实与法律依据，向仲裁庭清晰阐明各项费用计算标准和法律依据，强调用人单位应依法支付工伤待遇的义务。同时，他充分评估裁决与调解对委托人的利弊，考虑到执行效率和时间成本，积极引导并参与调解。在调解中，就赔偿总额、支付期限、违约责任等核心条款与被申请人专业务实谈判，既坚持维护委托人核心利益，又展现灵活性。

达成协议

最终，经仲裁委员会调解，双方达成协议。被申请人XX某某某资源服务有限公司向申请人某某支付96,000元，于2026年1月20日前一次性付至指定账户，逾期需承担10,000元违约金。申请人放弃其他仲裁请求，双方确认劳动关系解除，再无其他纠纷。本调解书签收后生效，高效解决了争议。