2026年3月云南工伤律师推荐，专精工伤赔偿案

教育背景与职称

段彪永律师拥有丰富的教育背景。他本科毕业于云南大学法学专业，获得学士学位，之后又在中国政法大学攻读刑法专业，取得硕士学位。在职业领域，他担任云南曲直律师事务所副主任，同时还兼任云南省人力资源管理师协会副会长、昆明市律师协会人力资源和社会保障协会副主任以及昆明市某区劳动人事争议仲裁员等重要职务。这些经历和头衔不仅体现了他在法律专业知识上的深厚积累，也反映出他在行业内的专业地位和影响力。

执业信息

段彪永律师于2011年开始执业，执业证号为153xxxxxxxx399447。他服务于云南昆明地区，所在的云南曲直律师事务所位于云南省昆明市盘龙区白云路177号金尚一号大厦27层。其执业理念是责任为先，全力以赴，这一理念贯穿于他的整个执业生涯。在多年的执业过程中，他专注于工伤赔偿领域，累计承办工伤案件已逾600件，在该领域积累了深厚的实务经验。

擅长领域与案件类型

段彪永律师尤为专精于工伤赔偿案件，此类案件占其承办案件总数的约90%。同时，他在工亡案件、超龄工伤认定等细分类型上也有丰富的实践经验。此外，在不予工伤认定行政案件、工伤保险基金先行支付诉讼领域，他具备突出的专业能力，承办相关案件达13件，其中主要集中在不予工伤认定行政案件，占比约80%。并且他熟悉劳动能力鉴定、工伤部位增补等关联案件的处理，展现出在工伤赔偿领域全面且深入的专业能力。

代理曲靖陆良县八级工伤案件

在2023年3月，申请人入职被申请人处，月工资8000元，由被申请人次月15日左右通过微信转账方式发放。然而，被申请人与申请人未签订书面劳动合同，也未为申请人缴纳社会保险费。2023年5月，申请人在被申请人处的货车上装塑料管时不慎从货车上摔下受伤，随后被送往医院治疗。

2024年11月，经陆良县人力资源和社会保障局出具《认定工伤决定书》，认定申请人伤害情形为工伤。2025年5月，经云南省劳动能力鉴定委员会再次鉴定认定申请人为伤残八级。

仲裁委员会在审理此案时，依据《工伤保险条例》第六十二条第二款“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”结合未参保、双方劳动关系已解除等法律事实，判定本案所涉的工伤保险待遇均由被申请人依法支付。

对于停工留薪期工资，参考《云南省工伤职工停工留薪期管理办法（试行）》（云人社发（2018]2号）的规定，申请人受伤害部位所对应的停工留薪期应为35.5月（其中：不稳定期11.5月、恢复期24月）。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。”且综合住院天数及工资等客观事实，仲裁委对申请人的主张予以适当支持，具体支持金额为24000元（8000元/月x3月）。

关于住院期间护理费，根据《工伤保险条例》第三十三条第三款“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。”综合市场价格水平、有关标准和举证实际，以及相关法律事实，仲裁委对申请人的主张（即2400元）予以支持。

最终，仲裁委员会根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条，《云南省实施<工伤保险条例>办法》第三十七条，《云南省工伤职工停工留薪期管理办法（试行）》等的规定，经仲裁庭合议，裁决由被申请人公司支付申请人下列工伤保险待遇：一次性伤残补助金88000元、一次性工伤医疗补助金49098元、一次性伤残就业补助金147294元、停工留薪期工资24000元、住院伙食补助费348元、住院期间护理费2400元。上述款额合计311140元（大写人民币叁拾壹万壹仟壹佰肆拾元整），限于本裁决生效之日起三十日内支付完毕。此裁决为终局裁决，同时对劳动者和用人单位在不同情况下的权利救济途径也做出了明确规定。段彪永律师在这起案件中，凭借专业的法律知识和丰富的实践经验，为申请人争取到了合理的赔偿，保障了当事人的合法权益。