首页 > 法律知识 > 工伤赔偿 > 工伤赔偿标准 > 63岁工地死亡赔偿标准是多少

63岁工地死亡赔偿标准是多少

跳过文章,直接获取专业解读?
来源:律图小编整理 · 2026.02.04 · 1335人看过
导读:63岁在工地死亡赔偿需区分劳动关系与劳务关系。若为劳动关系,按工伤处理,工亡补助金按全国城镇居民人均可支配收入×(20-3)算,丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资,有供养亲属的按比例发放。若为劳务关系,按人身损害赔偿,赔偿丧葬费、死亡赔偿金等,数额结合实际确定。
63岁工地死亡赔偿标准是多少

一、63岁工地死亡赔偿标准是多少

63岁在工地死亡赔偿需区分劳动关系劳务关系。若是劳动关系,按工伤处理。工亡补助金按全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算,但63岁会相应减少,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入×(20-3);丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资;若有供养亲属,配偶每月按职工本人工资40%,其他亲属每人每月30%发放。

若是劳务关系,按人身损害赔偿赔偿丧葬费死亡赔偿金等。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以6个月总额计算;死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按17年计算。具体数额要结合实际情况确定。

二、63岁工地死亡赔偿在法律上怎么计算

63岁在工地死亡,若形成劳务关系,按人身损害赔偿。赔偿项目及计算方式如下:

1.死亡赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,按17年计算(20年-3年)。

2.丧葬费:受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以6个月总额计算。

3.被扶养人生活费:根据扶养人丧失劳动能力程度,按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至18周岁;无劳动能力又无其他生活来源的,计算20年,但60周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年。

4.精神损害抚慰金:根据侵权人的过错程度、造成后果等因素确定。

三、63岁工地死亡法律上赔偿项目有哪些

63岁在工地死亡,赔偿项目需区分情况。若按劳务关系处理,依据《民法典》,赔偿项目有:

1.丧葬费:按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。

2.死亡赔偿金:按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,按17年计算。

3.被扶养人生活费:根据扶养人丧失劳动能力程度,按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。

4.受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。若属工伤,按《工伤保险条例》规定赔偿。

当我们探讨63岁工地死亡赔偿标准是多少时,除了明确赔偿标准本身,还有一些相关问题值得关注。比如赔偿款的分配问题,死者的近亲属之间如何合理分配这笔赔偿款,可能会引发一些争议。另外,赔偿的支付方式也是一个要点,是一次性支付还是分期支付等。如果在处理63岁工地死亡赔偿相关事宜中,你对赔偿款分配、支付方式等方面存在疑问,或者对赔偿标准还有其他细节想进一步了解,不要错过获取专业解答的机会。现在就点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人员将为你答疑解惑。

网站地图
更多

工伤赔偿标准最新文章

遇到工伤赔偿标准问题?
律图专业律师 处理更可靠
快速咨询