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个人申报工伤需要的材料是什么

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来源:律图小编整理 · 2025.12.20 · 1418人看过
导读:依据《工伤保险条例》等规定,个人申报工伤需准备四类材料:一是《工伤认定申请表》(含事故时间、地点、原因及伤害程度);二是劳动关系证明(合同复印件、工资记录等);三是医疗机构诊断/职业病诊断证明;四是个人身份证明、事故证明(如证人证言)等。申报时限为事故伤害发生或职业病诊断鉴定之日起1年内。
个人申报工伤需要的材料是什么

一、个人申报工伤需要的材料是什么

依据《工伤保险条例》等规定,个人申报工伤需准备以下材料:

1.申请表:需填写《工伤认定申请表》,表中应详细说明事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。

2.劳动关系证明材料:准备劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料,如工资发放记录、工作证等。

3.医疗机构诊断证明材料:准备医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

4.其他材料:可能还需提交个人身份证明,以及能证明事故发生情况的相关材料,如事故现场证人证言等。

个人应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申报。

二、个人申报工伤认定多久能出结果

依据《工伤保险条例》规定,社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起,一般60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定的决定。

若作出认定决定需以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据,在尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。并且,社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内,会将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工(或者其近亲属)和用人单位。

三、个人申报工伤需要什么条件

个人申报工伤需满足以下条件:时间条件:用人单位未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。个人应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申报。主体条件:申报人需是受伤害职工本人或其近亲属、工会组织。实质条件:需是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力意外伤害;患职业病;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等符合《工伤保险条例》规定的情形。

当我们梳理个人申报工伤需要的材料是什么时,会发现除了必备的身份证明、医疗诊断证明等基础材料,还有两个容易被忽略的关键关联问题。一是申报时效。个人申报需在事故发生或确诊职业病之日起1年内提出,超期可能丧失申报权利;二是劳动关系佐证。若未签订劳动合同,需额外准备工资流水、工作证等材料证明用工关系,否则可能导致申报失败。若你正准备个人申报工伤,对材料清单有疑问,或不确定时效、证据是否符合要求,别让细节影响权益保障,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业律师帮你逐一核对,避免申报踩坑。

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