民法典中工伤赔偿标准是多少

一、民法典中工伤赔偿标准是多少

民法典未规定工伤赔偿标准，工伤赔偿适用社会保险法和工伤保险条例。赔偿项目和标准如下：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等从工伤保险基金支付；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。造成伤残的，根据劳动能力鉴定等级，享受一次性伤残补助金等不同待遇，如一级伤残为27个月的本人工资。造成工亡的，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

二、民法典中工伤法有什么内容

民法典中并无专门的“工伤法”内容，工伤相关规定主要在《社会保险法》《工伤保险条例》等法律法规中。不过民法典中部分条款与工伤案件有间接关联。 若因第三人原因造成工伤，民法典侵权责任编规定，被侵权人可向第三人请求侵权赔偿。比如员工在工作中因第三方车辆肇事受伤，既可以享受工伤保险待遇，也能向肇事方主张侵权赔偿。此外，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应责任。这适用于一些不构成劳动关系的劳务人员在工作中受伤情形。如家庭雇佣的保姆在工作时受伤，按双方过错确定赔偿责任。

三、民法典中工伤死亡认定标准是啥

《民法典》未规定工伤死亡认定标准，相关标准规定于《工伤保险条例》。职工有下列情形之一，应认定为工伤死亡：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害死亡；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害死亡；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明经人民法院宣告死亡；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害死亡；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害死亡等。

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