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跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿

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来源:律图小编整理 · 2025.11.08 · 1911人看过
导读:跑外卖工伤小腿骨折可获多项赔偿。医疗待遇含治疗费用等从工伤保险基金支付;停工留薪期原工资福利不变,单位按月付,一般不超12个月。有伤残等级的获相应赔偿,如十级伤残有7个月本人工资补助金等。外卖员与平台有劳动关系,平台应申请工伤认定,未认定则担责。
跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿

一、跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿

跑外卖工伤小腿骨折,可获以下赔偿:医疗待遇:治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费,从工伤保险基金支付。停工留薪期待遇:停工期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,一般不超12个月,特殊情况经确认可延长。伤残待遇:经劳动能力鉴定伤残等级的,还可获相应赔偿。如十级伤残,有7个月本人工资的一次性伤残补助金;解除或终止合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省级政府规定。 若外卖员与平台存在劳动关系,平台应申请工伤认定;未认定,平台担责。

二、跑外卖工伤赔偿后还能继续跑吗

一般情况下,跑外卖工伤赔偿后是可以继续跑的,但需结合具体情况判断。 若工伤伤情较轻,经治疗恢复良好,不影响从事外卖工作,劳动者有权继续履行与外卖平台或所属公司的劳务合同劳动合同,继续跑外卖。 然而,若工伤导致身体留下严重后遗症,如肢体残疾、视力受损等,影响到骑行、取送餐等工作能力,可能就无法再从事该工作。并且,如果因工伤无法胜任原工作,外卖平台或所属公司可根据相关规定,对劳动者的岗位进行合理调整;若确实无法继续履行合同,在符合法定程序下,公司可解除劳动关系。总之,是否能继续跑外卖关键在于身体状况及是否满足工作要求。

三、跑外卖工伤赔偿能赔多少

跑外卖工伤赔偿数额需结合具体情况确定。首先要认定外卖员与平台的劳动关系,若存在劳动关系,可申请工伤认定。赔偿项目包含医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若造成伤残,还会有一次性伤残补助金等。 医疗费按实际发生的合理费用赔偿;停工留薪期内,原工资福利待遇不变;一次性伤残补助金根据伤残等级确定,如十级伤残为7个月本人工资。若因工死亡近亲属可获丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体赔偿金额需根据实际医疗花费、工资水平、伤残等级等计算。

当我们探讨跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿时,除了基本的医疗费用、误工费等赔偿外,还有一些重要方面。比如,因小腿骨折导致的伤残补助金,会根据伤残等级给予相应补偿。此外,若因伤影响后续工作能力,可能还涉及到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。而且在康复期间,合理的康复费用也应得到赔偿。你是否正面临跑外卖工伤小腿骨折后的赔偿难题呢?如果对赔偿范围、标准或具体流程等还有疑问,不要迟疑,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业律师将为你详细解读和维权。

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