工伤保险责任认定书多久下来

一、工伤保险责任认定书多久下来

1.社会保险行政部门受理工伤认定申请后，通常会在60天内给出认定结果，并出具相应决定书，要么是《认定工伤决定书》，要么是《不予认定工伤决定书》。这是一般情况下的时间规定。

2.对于那些事实清晰、权利义务明确的工伤认定申请，行政部门会加快处理，在15天内作出认定决定，提高办事效率。

3.若工伤认定需要依据司法机关或有关行政主管部门的结论，而这些部门还没出结果时，工伤认定的时限就会暂停计算。

4.总之，工伤认定具体所需时间会因案件实际情况而有所变化。

二、工伤保险责任的范围是哪些

工伤保险责任范围主要涵盖以下方面：

1.工作时场所内事故伤害：在正常的工作时间里，处于工作场所范围内，因开展工作而遭受事故伤害。

例如，工人在车间操作机器时因设备故障受伤。

2.前后工作预备收尾伤害：工作时间前后，在工作场所内进行与工作相关的预备或收尾工作时受到事故伤害。

像提前到岗准备生产材料时意外受伤。

3.履行职责遇意外：在工作时间和场所，因履行工作职责遭遇暴力等意外伤害。

4.患职业病：因长期从事特定工作而患上职业病。

5.因工外出受伤或失踪：因工作需要外出期间，因工作原因受伤或事故下落不明。

6.上下班途中事故伤害：在上下班途中，受非本人主要责任的交通事故等伤害。

7.其他法定工伤情形：法律、行政法规规定应认定为工伤的其他情况。

此外，职工在工作时间和岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡等视同工伤。

但故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀等导致伤亡的，不得认定或视同工伤。

三、工伤保险责任的赔偿标准是怎样的

工伤保险责任的赔偿标准主要涵盖以下方面：

1.医疗费：

依据实际产生的医疗费用予以支付。

其中包含挂号费，即前往医疗机构挂号所需费用；

诊疗费，涵盖医生诊断、检查等相关费用；

药费，指治疗所需药品的费用；

还有住院费等各项实际支出。

2.住院伙食补助费：参照当地因公出差伙食补助的标准来支付，以保障工伤职工住院期间的饮食需求。

3.停工留薪期工资：职工原工资福利待遇保持不变，由所在单位按月足额支付，确保职工在停工留薪期间生活不受影响。

4.生活护理费：按照生活自理障碍等级，以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按一定比例按月支付。

5.一次性伤残补助金：

根据伤残等级，以本人工资为基数，分别乘以对应系数。

6.伤残津贴：一至四级伤残，由工伤保险基金按月支付；

五至六级伤残，若用人单位难以安排工作，则由用人单位按月支付。

7.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

根据伤残等级及当地规定标准支付。

不同地区存在具体细则和标准差异，需按当地法律法规确定。

当我们探讨工伤保险责任认定书多久下来时，要知道其时间因具体情况而异。一般来说，在提交完整准确的资料后，相关部门会尽快审核。但如果情况复杂，涉及多方责任认定或需要更多调查核实，时间可能会延长。比如存在争议较大的事实认定，或者有新证据需要进一步确认等情况。你是否正在焦急等待工伤保险责任认定书呢？要是对它的下达时间还有疑问，或者想了解在等待过程中的注意事项等相关问题，别迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。