律师解析:
如果中介不给
工资,可以按以下办法处理:
1.协商沟通:
先尝试和中介进行沟通协商,在交流过程中,明确且坚定地表达自己要求支付工资的诉求。
同时,注意留存好聊天记录、通话录音等沟通记录,以防后续需要。
2.
劳动监察投诉:
若协商没有结果,可向劳动监察部门进行投诉。
劳动监察部门有权力责令中介在规定期限内支付工资。
要是中介
逾期不支付,劳动监察部门会责令其按照应付金额的百分之五十以上、百分之一百以下的标准,向
劳动者加付
赔偿金。
3.
申请劳动仲裁:
也能直接申请劳动仲裁。
提前准备好
劳动合同、工作记录、工资发放凭证等相关
证据,然后向
劳动争议仲裁机构
申请仲裁,要求中介支付工资以及相应的
赔偿。
4.法院
诉讼:
要是对
仲裁结果不满意,还可以在规定的期限内向人
民法院提
起诉讼。
通过这些途径,能够相对快速地维护自身获取工资的合法权益。
案情回顾:小许通过中介介绍到某公司工作,工作完成后中介却未支付工资。小许与中介沟通协商,明确要求支付工资并留存了沟通记录,但中介以各种理由拒绝支付。小许不知接下来该如何维护自己的权益。
案情分析:1、小许在与中介协商无果的情况下,可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令中介限期支付工资,若逾期不支付,中介需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向小许加付赔偿金。
2、小许也可直接准备劳动合同、工作记录、工资发放凭证等证据,向劳动争议仲裁机构申请仲裁,要求中介支付工资及相应赔偿。若对仲裁结果不服,还可在规定期限内向人民法院提起诉讼。
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