劳动争议仲裁一直拖着怎么办

若劳动争议仲裁久拖不决，你可这么做。
其一，向仲裁委的上级单位即劳动人事争议仲裁委员会的办事机构说明情况，促使其加快处理进度。
其二，按照规定，劳动争议仲裁需在特定期限内给出裁决结果，若超出规定时间，你能向有管辖权的人民法院提起诉讼，借助司法手段来处理争议。
并且，务必留存好与劳动争议相关的所有证据，像劳动合同、工资单、考勤记录等，这些证据在诉讼时极为重要。
总之，要主动行动，以维护自身合法权益。

案情回顾:

小郑与所在公司产生劳动争议，遂向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。然而，仲裁过程久拖不决，迟迟没有给出裁决结果。小郑焦急万分，不知该如何是好，担心自身权益无法得到保障，于是开始寻求解决办法。

案情分析:

1、小郑可向仲裁委的上级单位，也就是劳动人事争议仲裁委员会的办事机构说明情况，通过这种方式促使仲裁委加快处理进度。
2、由于劳动争议仲裁超出规定时间未出结果，小郑能向有管辖权的人民法院提起诉讼，借助司法途径处理争议。同时，小郑务必留存好劳动合同、工资单等相关证据，为诉讼做好充分准备。