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广州五险一金最低标准

时间:2024.11.20 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1061人
律师解析:
广州五险一金最低标准如下:
养老保险:单位缴纳比例为14%,个人缴纳比例为8%。
医疗保险:单位缴纳比例为5.5%,个人缴纳比例为2%,另外个人还需缴纳12.45元/月的大病保险。
失业保险:单位缴纳比例为0.8%,个人缴纳比例为0.2%。
生育保险:单位缴纳比例为0.85%,个人不用缴纳。
工伤保险:单位根据行业确定缴纳比例,个人不用缴纳。
住房公积金:单位与个人缴纳比例分别为5%-12%。
以上是最低标准,具体缴纳比例可能会根据单位的规定和职工的工资水平有所不同。需要注意的是,五险一金缴费基数选定后,在同一年度内不再变更。缴费基数通常以上年度职工月平均工资为基础。如果您的工资低于这个基数,将按照这个最低标准缴纳。具体数额可能会因每年的政策调整而有所变化,建议您查阅最新的政策文件或咨询当地的人力资源和社会保障部门。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
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邢鹤晨律师

河北全景律师事务所

人保法务8年诉讼实战经验。 足迹遍历唐山及周边各法院和基础法庭。 擅长合同纠纷、民间借贷追偿、工伤纠纷等民事案件

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