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再审劳动纠纷翻案

1、协商,劳动者与用人单位就存在劳动争议的事项进行协商,以期双方达成一致。2、调解,在劳动部门的主持下,就劳动者与用人单位之间存在的不一致进行法律评估,找到折中方案。3、仲裁,通过法律途径维护自身权益,裁决结果具有强制执行力。
最新修订:2024-02-21
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