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上海八月退休工资补发
上海八月退休工资补发
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-28 04:06:05
已帮助6004人
精选律师 ·
讲解实例
上海这个月退休工资补发860元为了啥?
那应该是2017年
上海
企业
退休
人员上调
养老金
,从2017年1月起补发。企业退休人员、原镇保领取养老金人员的具体调整办法:一是先统一增加60元;二是按本人职保缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2.5元;三是以本人2016年12月的基本养老金为基数增加2.5%。此外,对企业退休人员中2016年底男满65岁、女满60岁的高龄人员在以上三项普加的基础上再增加20元。
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上海八月退休工资补发
孙童
问题:请问原50年代支援外地的上海人户口迁出上海。退休后户口又迁回上海的老人。23年有哪几样补贴。金额各多少。 谢々!
您好,及时沟通解决问题维护自身,可以随时咨询我,北京律师承接全国案件。
法律咨询顾问
问题:青海省祁连县产假女职工可以休息多久
1、产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的增加产假60天。2、法律规定:《青海省人口与计划生育条例》第十六条:依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假十五日;符合本条例规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的假期外,延长女方产假六十日,给予男方看护假十五日。公民接受计划生育手术享受国家规定的休假。在前款规定假期内按出全勤发工资,不影响调资、晋级、福利待遇和评奖。《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
法律咨询顾问
问题:工伤鉴定为八级退休后能补多少钱
八级工伤伤残的赔偿标准:1、一次性伤残补助金是11个月的本人工资,由社保机构支付。2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,一般是15个月×2551元=38265元,由社保机构支付一次性工伤医疗补助金,一般是4个月×2551元=10204元。
法律咨询顾问
问题:八小时工作有午休吗?
八小时工作制在一般情况下不包含午休。我国劳动法规定劳动者每日工作时间不超过八小时,但并没有明确规定八小时是否包含午休。用人单位有权在本单位规章制度中自行作出规定。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第三十六条 ?国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条 ?对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条 ?用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条? 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
张恒
问题:你好,我在8月18号工作的时候砸伤脚面骨折两处 在休息的这段时间每天就给我60元的生活费 十月十八号上班现在公司说给我报了工伤但是医药费还没给我报销我可以申请补偿么
你可以问问现在的情况,单位有无申请工伤,没有的话自己认定。要是已经申请,那得等工伤认定结果后报销
包敬立
问题:我老公还有八年退休,请问公积金贷款买房还能贷几年
咨询公积金办公室
刘伟利
问题:八十四去世了,50岁退休,领不到抚恤金吗?(江苏徐州)
如果是国家机关工作人员企事业单位的人一般都是可以能领到的。
戴明鑫
问题:我一八年八月退休,央企90年退伍回农村,95年到市里工作,工龄27年,请问:退伍在家这5年还能补交养老金吗?
详询社保中心
法律咨询顾问
问题:我有孕八个月了,行动不太方便的上班有些体力不支,就想的跟的单位色申请休产假,现在的产假的规定我不是很了解,所以想问下在江西省教师产假多少天呢?
一般情况下最少为90天。其中产前假15天,产后假75天。难产的增加产假15天。多胞台生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天。产前假不足15天的,与产后假合并使用。另外,根据《人口与计划生育条例》的规定,24周岁以上的已婚妇女生育第一个子女的为晚育,实行晚育的,增加产假15天,同时给予男方护理假10天,在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,另增加产假30天。
法律咨询顾问
问题:我是名教师近期想跟单位申请休产假,听说现在产假的期限做了调整给延长了,相关的规定我不是很清楚,就想咨询个问题就是在海南教师产假能休息多长时间呢?
根据《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。教师也属于女职工所以教师产假多少天的问题应该也参照以上规定,另外《国家教育委员会关于女教师产假有关问题的复函》1992年3月30日浙教人函字(92)第01号函悉。关于教师产假正值寒暑假期间可否延长寒暑假时间的问题,根据劳动部劳安字(1989)1号文件精神和劳动部有关部门的意见,经研究,同意女教师产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延。
法律咨询顾问
问题:父母已退休,独生子女可以入户上海么
一、可以的。 二、根据《上海市公安局关于执行本市投靠类户口迁移政策的若干规定》(沪公发[2021]166号):关于老人投靠,本市支内、知青,或因其他原因去外省市工作的人员(以下统称“外迁人员”)及其配偶,按国家法定年龄退休,或者男性年满60周岁、女性年满55周岁的老人,符合下列条件之一的,可以回沪落户: (一)夫妻双方均为本市外迁人员的,按下列规定办理: 1.可以同时或者先后在其生育的子女户口所在地落户; 2.无子女的,可以同时或者先后在其父母、兄弟姐妹户口所在地,或本人、亲属在本市的合法住所处落户; 3.外省市无子女,其在本市的子女因应征入伍、出国(境)、死亡(失踪)或判刑等原因被注销本市户口的,可以同时或者先后在其父母、兄弟姐妹户口所在地,或本人、亲属在本市的合法住所处落户。
法律咨询顾问
问题:你好企业由三班八小时双休改成了四班三运转八小时单休,请问这样合理吗
周末加班,应当支付二倍工资报酬。12个小时均按2倍工资计算。rnrn依据:《劳动法》rn第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:rn(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;rn(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;rn(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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司书海律师
2024-06-17 10:47:42
具体叙述你想咨询的问题
问题:我刚去上班两周?
钱威律师
2024-06-17 09:34:54
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?
严长俊律师
2024-06-15 16:34:46
社会保险需要在投保地的人社局了解。
问题:怎么样在网上交养老保险?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-14 14:51:10
你好,具体向咨询什么法律问题?
问题:个人接私活干,把拇指锯掉了,去医院结上了,可以告私人老板吗,大约能赔多少钱?
钱威律师
2024-06-14 08:01:14
你好具体什么法律问题请陈述
问题:想咨询一下公司没有给买社保?
钱威律师
2024-06-12 05:19:37
你好具体可以详细沟通比较好的,
问题:入职公司不签劳务合同,入职后没给买五险,离职后可以索要赔偿嘛?
钱威律师
2024-06-11 00:11:05
你好可以电话聊下!!!!
问题:工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-10 22:53:30
你好,具体讲一下详情,方便分析。
问题:在外企工作28年了,去年平均工资8000,被解雇能拿多少赔偿金?
钱威律师
2024-06-08 20:15:51
你好,这边可以详细沟通的。
问题:离职必须要一个月吗?
钱威律师
2024-06-08 12:59:12
你好,这边咨询的是债务纠纷吗
问题:我想问我在店里干了七个月,现在店里降我们的工费,员工不干了没有签合同。现在员工不干能要求赔偿。?
钱威律师
2024-06-17 09:34:54
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-14 14:51:10
你好,具体向咨询什么法律问题?
问题:个人接私活干,把拇指锯掉了,去医院结上了,可以告私人老板吗,大约能赔多少钱?
钱威律师
2024-06-14 08:01:14
你好具体什么法律问题请陈述
问题:想咨询一下公司没有给买社保?
钱威律师
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你好可以电话聊下!!!!
问题:工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?
江苏王牌律师事务所律师
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你好,具体讲一下详情,方便分析。
问题:在外企工作28年了,去年平均工资8000,被解雇能拿多少赔偿金?
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你好具体可以详细沟通比较好的,
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钱威律师
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你好,这边可以详细沟通的。
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你好,这边咨询的是债务纠纷吗
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