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首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 劳动保障专题 > 辞退六十岁员工补偿标准

辞退六十岁员工补偿标准

辞退六十岁员工补偿标准

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

2024-02-27 15:55:13 已帮助5039人

精选律师 · 讲解实例

六十岁的人适合羁押吗

根据《治安管理处罚法》第二十一条违反治安管理行为人有下列情形之一，依照本法应当给予行政拘留处罚的，不执行行政拘留处罚：

(一)已满十四周岁不满十六周岁的。

(二)已满十六周岁不满十八周岁，初次违反治安管理的。

(三)七十周岁以上的。

(四)怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的。七十周岁以上的不执行拘留，六十岁不满七十岁的符合条件可以拘留。

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最新最热

吕美亮律师

2024-06-18 06:22:36

显然是不合理的，孕产哺妇女依法享受福利待遇和产假

问题：私立学校怀孕期间不给缴纳五险合理吗?

2024-06-17 20:27:50

你好可以根据你的情况进行

问题：我社保买在邳州，发生工伤可以找你代理嘛?

刘飞飞律师

2024-06-17 19:12:45

肯定不合法的，工厂无权罚款的

问题：工厂对员工罚款合法吗？

司书海律师

2024-06-17 10:47:42

具体叙述你想咨询的问题

问题：我刚去上班两周?

2024-06-17 09:34:54

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?

严长俊律师

2024-06-15 16:34:46

社会保险需要在投保地的人社局了解。

问题：怎么样在网上交养老保险?

江苏王牌律师事务所律师

2024-06-14 14:51:10

你好，具体向咨询什么法律问题？

问题：个人接私活干，把拇指锯掉了，去医院结上了，可以告私人老板吗，大约能赔多少钱?

2024-06-14 08:01:14

你好具体什么法律问题请陈述

问题：想咨询一下公司没有给买社保?

2024-06-12 05:19:37

你好具体可以详细沟通比较好的，

问题：入职公司不签劳务合同，入职后没给买五险，离职后可以索要赔偿嘛?

2024-06-11 00:11:05

你好可以电话聊下！！！！

问题：工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?

2024-06-17 20:27:50

你好可以根据你的情况进行

问题：我社保买在邳州，发生工伤可以找你代理嘛?

2024-06-17 09:34:54

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：公司裁员赔偿不合理劳动合同补签?

江苏王牌律师事务所律师

2024-06-14 14:51:10

你好，具体向咨询什么法律问题？

问题：个人接私活干，把拇指锯掉了，去医院结上了，可以告私人老板吗，大约能赔多少钱?

2024-06-14 08:01:14

你好具体什么法律问题请陈述

问题：想咨询一下公司没有给买社保?

2024-06-11 00:11:05

你好可以电话聊下！！！！

问题：工作一年了,这期间没有买合同,今天突然接到通知,上到这个月15号就让离职,请问我妈妈可以要赔偿金吗?

吕美亮律师

2024-06-18 06:22:36

显然是不合理的，孕产哺妇女依法享受福利待遇和产假

问题：私立学校怀孕期间不给缴纳五险合理吗?

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肯定不合法的，工厂无权罚款的

问题：工厂对员工罚款合法吗？

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2024-06-17 10:47:42

具体叙述你想咨询的问题

问题：我刚去上班两周?

严长俊律师

2024-06-15 16:34:46

社会保险需要在投保地的人社局了解。

问题：怎么样在网上交养老保险?

2024-06-12 05:19:37

你好具体可以详细沟通比较好的，

问题：入职公司不签劳务合同，入职后没给买五险，离职后可以索要赔偿嘛?

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