倘若
童工在打工期间遭遇雇主
拖欠薪酬问题,完全可行的方式便是向劳动监管部门进行投诉举报,亦或直接向
劳动争议仲裁机构提出
申诉申请。若对
仲裁裁决结果心存异议,您有权将相关事宜诉诸于
司法诉讼,以确保自身权益不受损害,维护个人经济利益至高无上。
《中华人民共和国
劳动争议调解仲裁法》第五条
发生
劳动争议,
当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人
民法院提
起诉讼。