关于工伤的基本法律知识有什么

对于关于工伤的基本法律知识方面，我们需要了解以下内容：
首先，当在职员工遭遇事故伤害，或是按照严格遵循《职业病防治法》的规定被确诊或评估为职业病时，他们所属的用人单位应当于事故伤害发生日或被确诊、评定为职业病之日起的第三十个自然日内，向全面覆盖统筹地区的社会保险行政部门提交工伤认定申请。
其次，倘若用人单位未能按照上述规定按时提出工伤认定申请，那么在这种情况下，工伤职工，或他们的近亲家属以及工会组织，仍可在事故伤害发生日或被确诊、评定为职业病之日起满一年之内，直接向他们所在的用人单位所在的统筹地区社会保险行政部门提交工伤认定申请。《工伤保险条例》第五条
国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。
县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构（以下称经办机构）具体承办工伤保险事务。