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欠条欠工资怎样写才能在法律上生效

欠条欠工资怎样写才能在法律上生效
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-19 20:40:54 已帮助1946人

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欠条欠工资怎样写才能在法律上生效
【问题解析】
工资欠条要在法律上生效,则其中应当写明债务人债权人的基本信息,债务的具体数额,偿还的方式以及偿还的期限等内容,签订该欠条的当事人应当具有相应的民事行为能力,签订的欠条内容是其真实意思表示且没有违反法律规定或者违背公序良俗的,就是合法有效的。
【法律依据内容】
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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