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帮信罪20万可以不起诉吗?

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来源:律图小编整理 · 2024.02.20 · 2150人看过
导读:帮信罪20万有可能可以不起诉,根据我们国家法律当中明确的规定,如果要想不起诉的话,那么必须是符合不起诉的条件,比如说退回补充侦查的案件,认为证据仍然是不充足,不符合起诉条件。帮信罪20万可以不起诉吗,这个问题可以参考本文内容。
帮信罪20万可以不起诉吗?

一、帮信罪20万可以不起诉吗?

构成帮信罪可以不起诉,有不起诉的情况。帮信罪被刑事拘留,满足条件可以不起诉。帮信罪不起诉主要有以下几种情况:

1、人民检察院对于退回补充侦查的案件,仍然认为证据不足,不符合起诉条件的,可以作出不起诉决定。

2、犯罪嫌疑人刑事诉讼法规定的情形之一的,人民检察院应当作出不起诉决定。

3、人民检察院经审查后认为没有犯罪事实或者依法不应追究刑事责任的,应当作出不起诉的决定。

4、对于犯罪情节轻微,依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的,人民检察院可以作出不起诉决定。

二、因帮信罪被判处缓刑在考验期内需遵守哪些规定?

(一)遵守法律、行政法规,服从监督;

(二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况;

(三)遵守考察机关关于会客的规定;

(四)离开所居住的市、县或者迁居,应当报经考察机关批准。

三、构成帮信罪被判处缓刑公司可以开除吗?

构成帮信罪被判处缓刑公司可以开除,一般劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(五)因法定情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

四、构成帮助信息网络犯罪活动罪被判处缓刑公司可以辞退吗?

可以辞退,在劳动关系中,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(五)因法定情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

构成帮助信息网络犯罪活动罪的,如果犯罪情节相对较重或者犯罪分子是累犯,在这种情况下都不可以宣告缓刑,而且,即便被宣告缓刑,也不代表犯罪分子完全不受限制,在缓刑考验期内是不可以随意离开现行居住地的,犯罪分子还要定期报告自己的活动情况。

帮信罪20万可以不起诉吗,这个问题文章中给出了解答,在当代的社会,帮助信息网络犯罪活动罪在审查起诉,这个阶段有可能会作出不起诉决定。如果还有相关法律问题需要咨询律师,可以点击下方“立即咨询”按钮,律图网会匹配专业律师为您服务。


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