离婚后对方不履行离婚协议,协商不成,当事人可以向法院起诉,要求对方履行离婚协议书,不能直接持生效的离婚协议书向人民法院申请强制执行。经人民法院审理并判决后,对方仍不履行的......
精神病双方同意能离婚,但是需要通过诉讼的方式离婚。夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确......
因对方出轨离婚,一般不能要求赔偿。出轨情形,如果未达到重婚、有配偶者与他人同居的情形,只是偶尔地发生不正当关系,并不属于法律规定的过错,在离婚时不能要求离婚损害赔偿。重婚......
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预约离婚登记后,通常最短可在提交申请后的第31天办理离婚手续。但需注意,递交申请后的前30天内为“冷静期”,期间任意一方可撤回申请。若双方均同意离婚,需在冷静期后的第31天至第60天期间,亲自前往民政局领取离婚证书。
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男方服刑期间,女方提起离婚诉讼,是否聘请律师由当事人决定。简单的离婚案件可直接向法院提交离婚申请书,无需律师。当事人可独立参与诉讼,包括提起离婚、分配财产和确定子女抚养权等。选择律师非必要前提,如当事人懂法律、口才好、案情明确且证据易收集,则无需律师协助。
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对于残疾人士离婚赔偿,目前无特殊机制,通常仅在有过错行为时支付赔偿。赔偿条件包括:重婚、非正常婚姻、家庭暴力、遗弃家庭成员。需满足离婚为前提、实质性损害、无过错方提起等条件。若未提出赔偿请求,视为放弃,离婚后一年内可单独提出。一审未提,二审可提,调解不成可另行起诉。
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劳动者在试用期如需解除劳动合同,应提前三个工作日向用人单位发出书面通知。而在试用期间,若劳动者表现不佳、违反公司规定或严重失职给公司带来损失,用人单位有权即刻解除劳动合同,无需提前通知。这体现了劳动法中双方权利与义务的平衡。劳动者享有提前通知的权利,而用人单位在劳动者表现不佳时也有权采取相应措施。