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工伤赔偿对方全责不处理怎么办

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来源:律图小编整理 · 2025.11.28 · 1716人看过
导读:工伤赔偿对方全责却不处理时,可先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,准备劳动合同、工伤认定决定书等材料,仲裁委审理后会裁决。对结果不服可起诉。过程中要收集保留医疗票据、诊断证明等证据,通过法律途径迫使对方履行赔偿责任,以此维护自身合法权益。
工伤赔偿对方全责不处理怎么办

一、工伤赔偿对方全责不处理怎么办

若工伤赔偿对方全责却不处理,可采取以下措施:首先,你可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。准备好劳动合同工伤认定决定书劳动能力鉴定结论等相关材料。仲裁委受理后会进行审理并作出裁决。若对仲裁结果不服,可在规定时间内向人民法院提起诉讼。

在整个过程中,要注意收集和保留与工伤相关的各类证据,如医疗票据、诊断证明、事故现场的证人证言等。这有助于证明工伤事实及损失情况,以便在维权时处于有利地位。通过法律途径迫使对方履行赔偿责任,维护自身合法权益。

二、工伤对方全责不处理该承担啥后果

工伤对方全责却不处理,可能承担以下后果:民事赔偿责任:需承担工伤职工的医疗费误工费、伤残补助金等全部赔偿费用。若职工因工伤导致劳动能力下降,还可能需支付后续的康复费、护理费等。行政处罚:劳动行政部门可责令其改正,并处以罚款。情节严重的,可能面临更严厉处罚刑事责任风险:若对方行为恶劣,致使工伤职工重伤、死亡等严重后果,有可能触犯重大责任事故罪等罪名,面临刑事处罚

工伤职工可通过劳动仲裁、民事诉讼等法律途径维权,要求对方承担应尽责任,保障自身合法权益。

三、工伤对方全责不处理要担哪些法律后果

若工伤对方全责却不处理,可能承担以下法律后果:

首先,民事赔偿责任。需承担工伤职工的医疗费、误工费、伤残补助金等全部赔偿费用。若职工因工伤致残影响劳动能力,还应支付一次性伤残就业补助金等。

其次,行政处罚。劳动行政部门可责令其改正,并处以罚款。

再者,可能涉及刑事责任。若情节严重,如恶意拖欠赔偿款,导致职工生活陷入困境,可能触犯拒不支付劳动报酬罪,面临刑事处罚。

工伤职工可通过劳动仲裁、民事诉讼等法律途径维权,要求对方履行赔偿义务。建议及时收集相关证据,如工伤认定决定书、医疗票据等,以便顺利维权。

工伤赔偿对方全责却不处理时,劳动者可能会陷入困境。首先,要明确自己的权益不能被忽视。若对方拒不履行赔偿责任,劳动者可通过法律途径维权,比如申请劳动仲裁。仲裁过程中,需准备好相关证据,如工伤认定决定书、医疗费用清单等。同时,了解仲裁流程和可能的结果也很关键。另外,还可咨询律师关于后续可能涉及的强制执行等问题。若你正因工伤赔偿对方全责不处理而烦恼,想进一步知晓维权具体步骤、仲裁注意事项等,那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为你详细解答。

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