工伤发生后多久不能做劳动能力鉴定

一、工伤发生后多久不能做劳动能力鉴定

按照法律规定，进行工伤鉴定的时间必须严格限制在一年内。换言之，只要超过了这个期限，将不再接受此类申请。

根据相关法规，用人单位必须在事故发生之日起的第30个工作日内，向当地的社会保险行政部门提交工伤认定申请。如果用人单位未能在此期间内履行上述义务，那么员工或者其近亲属有权在接下来的一年内，自行向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

《工伤保险条例》第十七条

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

二、工伤发生过了一个星期能报工伤吗

按照我国的相关法律规定，对于工伤申报，企业应当在其发生事故事件或依据《中华人民共和国职业病防治法》被确诊、鉴定为职业病之后的30日内进行申报。若企业未能依法履行这一义务，那么员工本人则有权在工伤发生满1年之后，进行自主的工伤申报申请。

值得注意的是，对因遭遇特殊状况而无法如期提交工伤申报材料的人来说，他们可以向当地社会保险行政部门提出申请，经待审核通过后，申报时限可适当地予以延期。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

根据法律规定，伤残程度的评估必须在遭受伤害的一年之内完成，超过规定期限则不予接受处理事故发生以后，雇主有责任在三十个工作日内主动向社会保险行政部门提出工伤鉴定申请如果雇主未能按期提供申请，那么该名员工或者是其直系亲属就有权利在一年之内直接向劳动保障行政部门提交工伤鉴定申请