工地上受伤了应该怎么赔偿多少

1.工地上受伤，先做工伤认定。
单位要在事故发生30日内申请；单位没申请的，伤者、近亲属或工会可在1年内申请。
2.认定工伤后，做劳动能力鉴定确定伤残等级。
3.赔偿项目和金额看鉴定结果。
通常有医疗费、停工工资等；构成伤残有一次性伤残补助金。
解除劳动关系还有其他两项补助金。
4.缴纳工伤保险的，基金和单位按规定分担赔偿；没缴纳的，单位全赔。

案情回顾:

小许在工地工作时不幸受伤。
事故发生后，小许所在单位未在30日内为其提出工伤认定申请。
小许认为单位有责任及时申请，而单位称工作繁忙疏忽了。
小许决定自行申请，在事故发生后的半年内，小许向相关部门提出工伤认定申请，认定为工伤后又进行了劳动能力鉴定，确定为十级伤残。
小许要求单位给予相应赔偿，单位却以已购买商业保险为由，不愿按工伤赔偿标准支付。

案情分析:

1、依据法律规定，职工所在单位应自事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请，单位未申请的，工伤职工可在1年内申请，小许的申请符合法律规定。
2、小许被认定为工伤且鉴定为十级伤残，应享受相应赔偿。
赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
若单位缴纳了工伤保险，由工伤保险基金和用人单位按规定分别承担赔偿；若未缴纳，用人单位需支付全部赔偿费用，不能以商业保险替代工伤赔偿。