在包工头手下干活受伤怎么要赔偿

1.首先要明确自己与包工头之间确实存在劳务关系。
若有书面合同，那自然最好，能有力证明双方的劳务关系；
若没有书面合同，其他诸如工作安排记录、工资发放凭证等证据也可，这些对自身权益维护很关键。
2.受伤后要立刻去就医，同时妥善保管好所有医疗费用票据，像挂号单、检查报告、缴费清单等，还有诊断证明等相关材料，它们是计算赔偿金额的重要凭证。
3.接着和包工头协商赔偿问题，清晰提出让其承担医疗费用、因受伤导致的误工损失以及护理所需费用等。
4.要是协商不成功，可向劳动监察部门投诉，请求其介入进行调解。
5.要是劳动监察部门调解也没效果，还能向人民法院提起诉讼，借助法律途径保障自己的合法权益。
6.在诉讼过程中，要留意收集并提供相关证据，以此证明自己是在为包工头干活时受的伤，且自身的各项损失与此次受伤存在因果联系。

案情回顾:

小许受雇于包工头小李从事建筑工作，工作中不慎受伤。小许要求小李承担医疗费、误工费等赔偿责任，小李却以双方没有书面合同，不承认劳务关系为由拒绝赔偿。小许就医后留存了医疗票据等，多次与小李协商无果。

案情分析:

1、依据法律规定，虽无书面合同，但小许可通过其他证据确认与小李的劳务关系，书面合同等证据只是有利证明，并非唯一认定依据。小许就医留存的票据是计算赔偿的关键证据。
2、若双方协商赔偿不成，小许可向劳动监察部门投诉调解，调解不成还能起诉至法院，同时打官司时需收集证据证明受伤与工作有关联以维护自身权益。