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公司故意不发工资想让我辞职可以吗

时间:2025.04.24 标签: 劳动纠纷 工资福利 阅读:1171人
律师解析:
该用人单位无故拖欠工资,意图让您舍弃工作地址,此举不仅违法,而且构成对您核心劳动权利的严重侵害。
作为合格员工,您有权力请求用人单位完成薪资的准时、全额支付。
若用人单位仍旧坚持持续这种不当之行,您有权向劳动监察部门进行相关投诉或者提交劳动仲裁申请,以此途径来捍卫自身的合法权益。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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毕利传律师

河南文赢律师事务所

毕利传主任律师,河南文赢(杭州)律师事务所主任律师,擅长于处理刑事辩护、婚姻家庭、劳动纠纷、合同纠纷、房产红纷等民事纠纷案件。毕利传律师坚持在每一个诉讼案件中,努力做到在案件的每一个环节都保持和当事人良好有效的沟通。维护了当事人的合法权益,取得了良好的办案效果,为当事人挽回了巨大的经济损失,在非诉领域,毕利传律师担任多家的企业单位法律顾问,为不同行业量身提供各类专项的法律服务,深受当事人的肯定与好评,毕利传律师本着“诚信是立身之本,法治乃安国之源”的原则及“专业源于专注”的理念,对于当事人的委托一直恪尽职守,勤勉工作,诚实守信,能够从当事人的角度考虑问题,给予合理化建议。

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