在成功实施了
工伤认定环节之后，接下来应当着手准备并进行劳动能力程度鉴定的申请工作。申请人可以选择用人单位作为代表，亦可由受伤
劳动者本人或其
近亲家属亲自出面，向相对应的
劳动能力鉴定委员会进行申请提交。
至于个人办理工伤认定过程中所必需
递交的申请资料，主要包含有工伤认定申请书、与用工单位
存续着
劳动关系（含事实上的劳动关系）的相关证明文件以及医疗诊断证明或者
职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等等。
《
工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为
工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到
暴力等
意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在
上下班途中，受到非本人
主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政
法规规定应当认定为工伤的其他情形。
