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工伤待遇纠纷多久宣判

工伤待遇纠纷多久宣判
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为,根据社保法及工伤保险条例,产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理:即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。 要求仲裁的,应当在规定时间内提出书面申请。对劳动仲裁委作出的仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起15日内向法院提出民事诉讼。劳动争议未经仲裁程序的,当事人不得直接向法院起诉。
2024-03-01 09:53:54 已帮助2529人

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工伤待遇纠纷多久宣判
需要看适用那种程序。
工伤待遇纠纷适用一般简易程序,需要3个月;若是适用普通程序,就需要6个月;在特殊情形下,最长可以达到15个月甚至更久。
工伤是工作伤害的简称,亦称职业伤害,是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。
法律依据:
民事诉讼法》第一百零九条 
人民法院对下列案件,根据当事人的申请,可以裁定先予执行:
(一)追索赡养费扶养费、抚养费抚恤金医疗费用的;
(二)追索劳动报酬的;
(三)因情况紧急需要先予执行的。
《民事诉讼法》第一百六十四条 
人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长一个月。
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