徐州

您当前的城市：徐州

热门城市直辖市 A B C D E F G H J K L M N P Q R S T W X Y Z

登录
注册
律师入驻
手机律图
手机扫一扫，法律兜里装
或在手机浏览器中输入
m.64365.com
公众号
微信扫一扫，免费问律师
微信扫码，关注律图公众号
免费问律师
网站导航

地区分站

北京上海天津重庆广州深圳合肥福州海口南京成都沈阳武汉太原昆明杭州长春拉萨银川兰州南宁郑州南昌长沙贵阳青岛济南西安苏州无锡宁波大连东莞乌鲁木齐呼和浩特哈尔滨石家庄

专业知识

法律知识法律百科法律法规法律专题刑法罪名合同范本法律文书律师文集

律师服务

免费法律咨询电话咨询律师律师在线咨询律师收费标准法律视频问答精选解答

请输入您要搜索的内容...

提问 18万律师在线解答

首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 劳动保障专题 > 最新规范如何计算劳动者因疫情防控需要加班的加班工资

最新规范如何计算劳动者因疫情防控需要加班的加班工资

最新规范如何计算劳动者因疫情防控需要加班的加班工资

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

2024-02-27 13:14:31 已帮助2887人

精选律师 · 讲解实例

最新规范如何计算劳动者因疫情防控需要加班的加班工资

要分情况。根据《劳动法》第四十四条的规定，如果实在正常工作日安排加班，则需要支付工资的150%;如果是在休息日(如周末)要求加班的，则需要支付工资的200%;如果是在法定休假日安排劳动者加班的，则加班工资应该以工资的300%计算。需要注意的是，根据《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》规定，延长2020年春节假期至2月2日，2月3日(星期一)起正常上班。所以原定的春节假期至2月2日都算法定节假日。

查看更多

投诉/举报免责声明：以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权，请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。

劳动纠纷专业问答普法

周六日加班补休几天

周末加班是否享受哺乳假

#劳动纠纷 1437次阅读
单位职工多大年龄就不用值班了怎么办

#劳动纠纷 1048次阅读

关于最新规范如何计算劳动者因疫情防控需要加班的加班工资精选专题信息

热门推荐

热门劳动纠纷律师
精选文章
合同范本
相关推荐

徐州律师服务动态

最新最热

2024-05-30 14:42:04

如果用人单位的调岗和取消底薪行为确实违反了劳动合同约定或法律法规，且您能够提供相应的证据，您有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：恢复原岗位或合理调岗：根据劳动合同约定或法律规定，要求恢复至手术前的原岗位，或者在合理范围内进行调岗。或者恢复底薪或支付合理薪酬：要求恢复手术前的底薪待遇，或者按照调整后岗位的合理薪酬标准支付工资。或者赔偿损失：如用人单位的违法行为给您造成额外经济损失（如医疗费用、误工费等），您可主张相应的赔偿。如果劳动仲裁未能解决争议，您还可以向人民法院提起诉讼。

问题：由于自身原因手术完后再返岗被调离了原岗位被按新招的人处理取消了底薪我能告它吗?

江苏王牌律师事务所律师

2024-05-29 11:00:13

你好及时起诉索要工资

问题：农民工工资去年干的活，现在一直不给钱?

2024-05-28 21:06:39

你好可以电话聊下！！！！！

问题：现在公司对其劝离但是这人不离职,到时间没有来上班又接着请假,只是口头和主管说下没有写请假条,下员工请假十来天?

2024-05-28 14:14:59

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：用人单位单方面解雇?

2024-05-28 05:26:59

你好可以电话聊下！！！！

问题：我入职后签了劳动合同,开庭后单位出示一份假的劳动合同?

2024-05-28 05:57:02

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：工厂强制调离岗位，恶意降工资，有一年多的时间没有购买保险，没有合同，法定节假日没有加班双倍。?

江苏王牌律师事务所律师

2024-05-28 04:46:30

你好具体要看你如何离职

问题：因公司缩岗位，导致你离职可以让公司补交六年前未交的保险吗?

2024-05-25 01:57:30

劳动合同约定的岗位是否只是厨师？被安排的兼职，具体是什么岗位？

问题：本职工作厨师公司安排兼职可以不干吗?

2024-05-24 08:34:55

您好，可以详细沟通一下案件情况

问题：我想问下我当初和公司签订的劳动合同现办理离职发现劳动合同好像转移到了另一家公司给的都是和另一家公司的离职资料这个签了对后面找工作有影响吗?

江苏王牌律师事务所律师

2024-05-22 23:57:06

你好具体拖欠多少的。

问题：拖欠农民工工资，想追回来?

2024-05-28 21:06:39

你好可以电话聊下！！！！！

问题：现在公司对其劝离但是这人不离职,到时间没有来上班又接着请假,只是口头和主管说下没有写请假条,下员工请假十来天?

2024-05-28 14:14:59

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：用人单位单方面解雇?

2024-05-28 05:57:02

你好具体可以详细沟通比较好的

问题：工厂强制调离岗位，恶意降工资，有一年多的时间没有购买保险，没有合同，法定节假日没有加班双倍。?

2024-05-24 08:34:55

您好，可以详细沟通一下案件情况

问题：我想问下我当初和公司签订的劳动合同现办理离职发现劳动合同好像转移到了另一家公司给的都是和另一家公司的离职资料这个签了对后面找工作有影响吗?

江苏王牌律师事务所律师

2024-05-22 23:57:06

你好具体拖欠多少的。

问题：拖欠农民工工资，想追回来?

2024-05-30 14:42:04

如果用人单位的调岗和取消底薪行为确实违反了劳动合同约定或法律法规，且您能够提供相应的证据，您有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：恢复原岗位或合理调岗：根据劳动合同约定或法律规定，要求恢复至手术前的原岗位，或者在合理范围内进行调岗。或者恢复底薪或支付合理薪酬：要求恢复手术前的底薪待遇，或者按照调整后岗位的合理薪酬标准支付工资。或者赔偿损失：如用人单位的违法行为给您造成额外经济损失（如医疗费用、误工费等），您可主张相应的赔偿。如果劳动仲裁未能解决争议，您还可以向人民法院提起诉讼。

问题：由于自身原因手术完后再返岗被调离了原岗位被按新招的人处理取消了底薪我能告它吗?

江苏王牌律师事务所律师

2024-05-29 11:00:13

你好及时起诉索要工资

问题：农民工工资去年干的活，现在一直不给钱?

2024-05-28 05:26:59

你好可以电话聊下！！！！

问题：我入职后签了劳动合同,开庭后单位出示一份假的劳动合同?

江苏王牌律师事务所律师

2024-05-28 04:46:30

你好具体要看你如何离职

问题：因公司缩岗位，导致你离职可以让公司补交六年前未交的保险吗?

2024-05-25 01:57:30

劳动合同约定的岗位是否只是厨师？被安排的兼职，具体是什么岗位？

问题：本职工作厨师公司安排兼职可以不干吗?

最新法律知识

1分钟提问，海量律师解答

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等

律师在休息时间解答，请耐心等待
巧咨询

还有疑问？及时追问律师回复

热门刑事罪名

严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据

客服热线：

400 64365 60

接听时间：周一到周五 9:00~18:00

严禁采集，违者必究

常见问题: 账号帮助; 我是公众; 我是律师; 意见反馈

公众服务: 在线咨询; 律师诊断; 电话咨询

律师服务: 律师加盟; 律师账号注册; 如何申请认证

关注我们

热门城市热门专长城市推荐区县推荐

屏东县律师宜兰县律师花莲县律师台东县律师澎湖县律师省直辖律师三沙市律师省直辖律师

Copyright©2004-2024 64365.com版权所有蜀ICP备15018055号-1增值电信业务经营许可证(川B2-20160341)