工伤事故赔偿标准中规定
一次性伤残补助金的标准为:1、
伤残津贴实际金额低于当地
最低工资标准的,补足差额;保留
劳动关系,退出工作岗位。
工伤职工达到
退休年龄并办理
退休手续后,停发伤残津贴,享受基本
养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本
医疗保险费。2、本人
工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患
职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。