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车祸的赔偿问题是根据不同情况来定的。首先就是原件，基本案件关于医疗费发票等其他发票都需要留存；其次就是证明类，如果是一些没有直接证据可以提交的赔偿类别，就需要相关部门出具......
先到交警队了解责任划分的情况，如果对方是酒驾，那应该负全责，看交警队是否锁定证据（验血或酒精吹气测试）然后根据责任情况调解，要求赔偿相关费用，医药费，误工费，护理费，交通......
电动车撞人首先应该赔偿医疗费，医疗费是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练所必须支出的费用。......
交通事故雇主责任保险理赔涵盖死亡赔偿金（按受诉法院所在地标准计算，年龄影响赔偿年限）、交通费用（就医或转院实际费用）、住宿费用（外地就医等必要费用）、医疗费用（凭医药费、住院费等凭证）及误工费用（按医疗机构证明确定，伤残可计至定残日前）。雇员在雇佣期间发生交通事故且需雇主赔偿时，依此标准理赔。
交通事故护栏赔偿标准：钢板650元/块，立柱500元/根，弓型托架180元/块，圆形托架360元/块，油污沥青路面100元/平方米。具体赔付请遵循事故所在地省级物价局发布的相关文件规定。
发生道路交通事故后，赔偿项目包括医疗费、误工损失费、陪护费等。双方应首先尝试平等沟通协商。若无法达成共识，可依法向法院提起民事诉讼。特殊情况下，当事人也可选择直接提请民事诉讼来维护权益。通过合理、公正的方式解决纠纷，确保双方权益得到保障。
当事人负全部原因责任的，承担100%的赔偿责任;当事人负主要原因责任的，承担70%的赔偿责任;当事人负同等原因责任的，承担50%的赔偿责任;当事人负次要原因责任的，承担30%的赔偿责任。
死亡伤残赔偿限额和无责任死亡伤残赔偿限额项下负责赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被扶养人生活费、住宿费、误工费，被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金。
需要根据具体情况进行判断，大致如下：如果当场死亡的，主要赔偿死亡赔偿金、丧葬费、如果不构成刑事犯罪的话，还有精神抚慰金。如果是抢救后死亡的，除了上述费用，还会有医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费等。如果没有死亡的，主要有伤残赔偿金、医疗费、住院费、护理费、营养费、住院伙食补助费等。
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当劳动合同到期，雇主若不续签或提供低薪合同，劳动者有权拒绝并要求经济补偿。2008年前入职者自2008年1月1日起计算工作年限，每年补偿一个月工资；2008年后入职者按实际年限计算。合同期满未续签或因健康原因不能续签，劳动者可要求双倍工资，但劳动争议诉讼时效为一年。劳动者主动离职则无补偿。雇主可在合同到期前通知劳动者，无需提前30天或支付额外费用。
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未成年人的抚养费用标准规定：有固定收入者，抚养费通常为月总收入的20%-30%；负担两个以上子女，可适当提高，但不超过月总收入的50%。无固定收入者，则根据当年总收入或同行业平均收入，按上述比例确定。
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若事故认定书判定非机动车及行人无责，机动车需承担全部赔偿责任，并补偿交强险不覆盖部分；若机动车主责，非机动车和行人次责，机动车承担80%的交强险不足赔偿；若责任均等，机动车承担60%；若机动车次责，承担40%；若非机动车和行人全责，机动车仍需承担10%的交强险不足赔偿。事故认定书非唯一审判依据，且不可行政诉讼重审。
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在非机动车交通事故导致受害者死亡的情况下，可以通过刑事附带民事诉讼来寻求死亡赔偿金的赔偿。具体能否成功，需根据案件情况分析。若被告财力充足且自愿赔偿，法院可能支持此类请求。若双方达成和解或签署谅解书，则按协议支付实际损失金额。
