学校场地租赁合同

学生家长要承担责任，自身有过错的也要承担部分责任。学校未尽到安全保障义务的承担补充责任

1、一般来讲，场地的租用适用增值税税率为11%，根据我国相关法律规定，纳税人只要发生应税行为，那么税率就应该为6%，如果纳税行为包括为他人提供交通运输，邮政服务，基础电信服务或者建筑以及不动产的租赁服务，还有对其他人销售不动产和转让土地使用权税率都应该为11%，另外如果是对他人提供有形动产租赁服务那么其增值税税率应该为17%，但是境内单位和个人所发生的跨境应税服务，税率应该为零。2、场地租赁增值税的征收率为5%，并且根据我国相关法律，场地租赁还需缴纳营业税，税率为5%，按照租金收入进行计算。如果是城镇土地，其土地使用税应该按照其规定的土地等级的税额标准进行计税，因此不同所在地的土地计税标准也不一定相同，另外，印花税根据我国相关法律普遍按照租赁金额的千分之一进行计税。3、场地出租还可以分为企业出租和个人出租，企业出租场地的，所得税应该并入企业所得税进行计算，如果是个人对外进行场地出租，那么所需缴纳的个人所得税应该根据实际财产租赁所得进行计算，即一个月的租赁收入扣除800元以及相关需要交纳的税费后，税率为20%，如果需要开具相关的场地租赁发票，则需要向税务机关提供所需的租赁资料例如房屋租赁合同等。值得注意的是，场地租赁是不涉及房产税，场地租赁为现代服务，属于租赁服务中的不动产经营租赁，其税率一般受当地实际税务政策和土地计税标准影响，但我们普遍认为其增值税税率为11%，按照国家所规定的计税标准进行计算。

1、商场租赁合同未到期的赔偿是：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百八十三条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。

在租房尤其是合租时会经常遇到二房东，房主、二房东、租客之间的纠纷也越来越多，另外高昂的房租让不少黑心二房东动了歪脑筋，不少人反映被二房东骗取了房租。二房东卷款跑路不仅损害了房东的利益，也给租客带来很大的损失。那么二房东卷款跑了怎么办?如果你们租的房子，房主同意，而现在二房东跑了，和你们无关，你们可以要求房主继续履行合同。如果你和二房东签的合同都是无效的，大房东当然有权利让你们交钱或者搬走，除非你能提供大房东授权给二房东可转租的协议，和二房东签的合约，没有就没办法了，可以去二房东诈骗。在此提醒大家，租住转租的房屋时，一定要注意以下几点：1、签订租赁合同时一定要得到出租人(大房东)的书面同意;2、合同约定的租赁期限不能超过原二房东和大房东的合同(主合同)约定的期限;3、合同中约定事物不能超过主合同。《中华人民共和国合同法》第二百二十四条承租人经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效，第三人对租赁物造成损失的，承租人应当赔偿损失。承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。

你好，《中华人民共和国未成年人保护法》第二十二条规定：学校、幼儿园、托儿所应当建立安全制度，加强对未成年人的安全教育，采取措施保障未成年人的人身安全。第二十四条规定：学校对未成年学生在校内或者本校组织的校外活动中发生人身伤害事故的，应当及时救护，妥善处理，并及时向有关主管部门报告。因此，如果有证据证明学校违反上述规定，造成学生人身损害的，学校应依法承担民事责任。建议委托律师代理并计算相关的赔偿金额，可以加微信详细解答

只要不违法，就可以出租的，

【法律意见】必须经过合法审批才不会违法犯罪。塑料属于化工物质，牵涉到环保问题。会对环境产生污染，做好环保工作，正规的塑料颗粒厂是要过环评才能做的。保护措施：严格按照国家法律法规正规厂房和环保评比，达到国家要求水平。【法律依据】《刑法》第三百三十八条 【污染环境罪】违反国家规定，排放、倾倒或者处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质或者其他有害物质，严重污染环境的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

要看法务是否明知对方是开设赌场，有没有参与开设赌场的行为，具体情况可以电话咨询

你好，既然是自己拍来的，怎么能轻易反悔

农贸市场摊位产权证解决流程：自己先办个营业执照。持买下合同可委托销售开发部门代为解决。根据《中华人民共和国契税暂行条例》限定：解决摊位的契税税率为3-5%，契税的适用税率，由省、自治区、直辖市人民政府在前款限定的幅度内按照本地区的事实上情况确定。交纳的契税花费为：当地的契税税率乘以摊位的成交价格。还要交纳买卖手续费、印花税，在解决产权经过中要交纳登记费、工本费、印花贴税。

学校教师都是带薪休假的，这是老师特有的福利，不是法定假日！《中华人民共和国教师法》关于寒暑假是否为法定假日第二条规定：“本法适用于在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作的教师。”该法第七条规定：“教师享有下列权利：（四）按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。”《劳动合同法》第96条规定：“事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。”

土地租赁合同应包括以下主要内容：（一）出租方与承租方的名称；（二）土地的位置、面积和用途；（三）土地使用条件；（四）租赁期限；（五）租金金额及其调整办法；（六）租金的交付日期和交付方式；（七）合同终止条件；（八）违约责任；（九）当事人认为需要约定的其他事项。