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进入事业单位,非在编。多少岁可领退休金
进入事业单位,非在编。多少岁可领退休金
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-19 18:15:17
已帮助1954人
精选律师 ·
讲解实例
进入事业单位,非在编。多少岁可领退休金
根据目前规定,达到法定
退休年龄
且累计缴费满15年就可以开始按月领取
养老金
。法定退休年龄与当事人的参保种类、性别、身份等有关:
1、职工
养老保险
:男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁;
2、灵活就业人员养老保险:男性60周岁、女性55周岁;
3、城乡居民养老保险:男女均为60周岁。
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