跆拳道馆培训合同经典（范本17篇）

跆拳道馆培训合同经典1

一、在华律平台跆拳道馆租赁合同代写多少钱
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二、华律服务优势
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三、合同的效力指什么
依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。根据法律规定如果有下列情形之一的，合同无效：
（1）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；
（2）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；
（3）以合法形式掩盖非法目的；
（4）损害社会公共利益；
（8）违反法律、行政法规的强制性规定。除此之外，合同非真实意思表示，当事人不具有完全民事行为能力，当事人是无权代理，都会导致合同无效。因此，一般的买卖合同都是有效的，除非有上述这些导致合同无效的情形。有效的买卖合同受法律保护，合同双方都需要按照合同约定执行，否则要承担违约责任。

跆拳道馆培训合同经典2

为促进教育发展，服务社区经济建设，充分发挥签约双方优势，根据《中华人民共和国民法典》和有关法律法规的规定，经签约双方平等协商，双方同意合作经营跆拳道培训项目，并达成以下协议：

第一条：

签约双方

甲方名称：揭阳市榕城区新蓝天教育培训中心

甲方地址：揭阳市榕城区新河路与环市北路交汇处(机电大厦斜对面)

联系人姓名：联系电话：

乙方名称：

乙方地址：

联系人姓名：

联系电话：

第二条：

合作经营期限

合作期限：自_______ 年 _____月 ____日至_______ 年 _____月 ____日止。

第三条：合作方式

甲方负责提供培训场地、必要的硬件设施和开展招生、日常管理工作;

乙方负责合作项目所授课班级的教学工作、专业教学上的家长沟通工作，协助甲方开展招生工作和教学拓展活动。

第四条：甲方权利

1.甲方自主开展招生宣传工作;

2.甲方有权定期检查乙方教师上课情况、抽查学员学习情况;

3.甲方负责统一收取所有培训费用，并于每月10日前向乙方公开该合作项目上个月的财务明细;

4.甲方有权对乙方提供的师资进行审核，有权要求乙方及时更换不符合国家法律法规要求的或违反教师职业道德的或不能胜任合作项目教学的教师;

5.当乙方教师提供的上课时间，无法满足甲方招生和合理排课要求时，或提供的师资无法胜任合作项目的教学时，经与乙方协商2次后仍无法解决的，甲方有权单方面取消合作协议。

第五条：甲方义务

1.甲方负责提供教室、桌椅、水电、空调等硬件设施，并负责日常维护工作，保证其能正常使用;

2.甲方负责管理并组织学生按指定教室交由任课老师上课;

3.甲方应积极协助乙方解决教学过程中遇到的困难和问题;

4.甲方不得在招生宣传和组织生源工作过程中违反国家招生政策和招生规定，不得利用招生的名义从事损害乙方名誉和利益的行为。

第六条：乙方权利

1.乙方有权获得合作项目所授课班级的学员基本信息(如：学员姓名、性别、年龄、班级等)，如需取得家长联系方式(如电话号码、微信、QQ等)须征得甲方同意;

2.未经乙方同意，甲方不得以合作项目在非本次合作校区使用和宣传招生及与其他机构合作办学经营此项目;

2.乙方在双方合作期间完成的教学大纲、教学体系、教学成果的版权属于乙方所有，经双方协商一致后，甲方可应用于招生宣传工作;但由甲方组织参加的考级、比赛、演出等项目，所获得的荣誉成果属于甲方所有。

第七条：

乙方义务

1.乙方教师须遵守甲方的相关管理制度;

2.乙方负责合作项目所授课班级的日常教学管理工作;

3.乙方有义务协助甲方做好学员的考勤和教师的课时登记工作;

4.在协议期内，乙方未经甲方允许不得中途无故停课;

5.学期中途不得随意调换执教老师，如乙方需更换执教老师，须由乙方负责填写《变更执教老师申请表》，经甲方确认签字后方可正式更换执教老师;

6.为保证教学质量，乙方教师请假，须提前告知甲方，经甲方同意方可请假;

7.乙方须提前10分钟到课室接待学员，不得无故迟到和早退;

8.合作期间，乙方因提升教学能力和业务水平所产生的一切培训费用，由乙方自行承担;

9.乙方有义务协助甲方开展学员的课堂拓展活动(如：考级、比赛、汇报课、课堂实践等)，汇报课的开展每年每班不得低于2次;

10.乙方利用现有场地进行编排课程体系，开展教学活动;

11.乙方应教育学员爱护教学相关设备设施，如因使用不当造成的损坏，由乙方负责维修或赔偿;

12.如因乙方课堂管理和教学质量问题被家长投诉的，乙方应积极配合甲方解决，并承担相应责任;

13.乙方有义务协助甲方开展招生相关工作，关于招生体验课或公开课，由双方共同研究后决定是否开设，如果决定开设，由甲方负责策划组织和提供客户资源，乙方负责安排老师进行教学;

14.乙方不得有意劝说或有意诱导新蓝天教育的体验学员或在读学员进入其他非全日制培训机构学习;

15.在甲方的正常招生范围内(新蓝天教育直线距离2公里范围内)，在双方合作期内，未经甲方同意，乙方不得与其他机构合作办学经营此项目。(已经合作的除外)

第八条：学员安全问题责任划分

1.因甲方场地及设备设施质量问题导致的安全问题由甲方承担主要责任;

2.如乙方在教学过程中因管理不当、监管不严导致学员受伤等安全问题由乙方承担主要责任;

3.甲、乙双方共同为学员购买人身意外保险，超出保险部分按责任区分，主要责任方负责70%，次要责任方负责30%，其它安全问题双方可共同协商解决。

第九条：经费管理及结算方式

1.学费定价：由甲乙双方协商一致后执行;

2.学费分成：按实收金额比例甲方为 50%，乙方为 50%;

3.学费结算：每月10日前，根据上个月实际课消情况按照约定分成比例结算上个月的学费，双方签字确认后的5个工作日内，由甲方将费用打到乙方约定账户上;

4.杂费管理：

(1)由甲方负责学员服装、道具等杂费的收取和管理，乙方不参与利润分成;

(2)考级费由甲方负责收取，并于报名完成后的3个工作日内结算给乙方，甲方不参与利润分成;

(3)比赛费用由甲方负责收取，除去成本后，利润甲乙双方五五分成;

5.课时管理：学员因个人特殊原因需要申请延期长课时有效期的，或因其他原因需要延长学员课时有效期的，由学员填写申请表，家长签字后提交给校方，经甲乙双方教务或教学负责人确认签字后方可生效;

6.退费管理：

(1)合作期间，学员不管以何种原因中途退费，剩余学费须全额退还给家长，所退还学费金额，由甲乙双方按照分成比例共同承担;

(2)无论协议因何种原因终止，已结算的学费，但学员还未完成相应的课时消耗，乙方须按照相应的分成比例，将已结算的学费退还给甲方;

第十条：违约责任

1.甲方超过30个工作日未向乙方支付合作分成的，乙方有权单方解除本协议，并自逾期之日起按未支付总额的日千分之一计算逾期付款违约金;

2.任意一方违反第六条第2、3款、第七条第14、15款约定的，违约方应支付违约金人民币伍万元整(￥50000.00)，守约方有权单方解除本协议;一方解除协议所造成的损失及有关费用由违约方承担;

3.按照原设计的课程，如乙方连续2周无故停课(寒暑假期间连续4天无故停课)，甲方有权单方解除本协议，并由乙方支付违约金人民币伍万元整(￥50000.00);

4.上述违约金无法弥补守约方损失的，违约方还应承担赔偿责任。

第十一条：协议变更、解除、续签期限

1.甲乙双方无正当理由不得解除协议，一方变更、解除协议给对方造成的损失由错方进行赔偿;

2.经甲乙双方协商一致可以解除本协议;解除协议后，任意一方不得继续执行协议权力或要求对方继续履行协议义务;如出现商标、形象等版权侵权问题，被侵权方保留追究错失方法律责任权力;

3.协议期满前，甲、乙双方须提前1个月确认是否续签协议，若续签，则重新签订协议;若不续签，甲乙双方须以书面形式进行确认。

第十二条：其他条款

在协议履行期间，如因国家相关政策、法规的变化、不可抗力因素致使本协议无法继续履行时，双方共同承担责任相应的责任。

第十三条：知识产权条款

乙方拥有本项目课程体系的所有权，甲方不得向第三方透露相关资料，否则视为违约，甲方须赔偿由此给乙方造成的损失，如因乙方自行透露知识产权机密，甲方不承担任何责任。

第十四条：争议解决方式

甲、乙双方在协议履行期间发生争议应协商解决，协商不成可通过合作项目所在地人民法院提起诉讼解决。

第十五条：其它约定

1.协议期满，双方应结清所有该项目的经费，如不再合作，相关作品、设备等按照原约定留给应得一方(如作品版权归乙方，设备归甲方);

2.本协议未尽事宜，由甲、乙双方另行协商，并以书面形式进行确定，作为本协议的补充条款，与本协议具有同等法律效力;

3.重要文件通知约定，甲方的邮箱为乙方的邮箱为，通过此邮箱发送的文件与双方发出的盖章签字后的书面文件具有同等的法律效力，若3个工作日没有回复，也视为对方已接收知晓文件内容。双方应对各自邮箱的安全性负责。甲乙双方的邮箱如有变动需双方签字盖章确认。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字或盖章之日生效。

甲方(签字盖章)：

乙方(签字盖章)：

_______ 年 _____月 ____日

跆拳道馆培训合同经典3

甲方(聘用单位)：_________(以下简称甲方)

乙方(受聘人) ：_________ (以下简称乙方)

甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限

1、合同有效期：

(1)自____ ，合同期为_____ 年。合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

第二条 工作岗位

1、乙方受聘为兼职 ，全面负责教练部业务及管理工作。

2、根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，甲方有权调整乙方的工作岗位。

第三条工作条件和劳动保护

1、 甲方实行每周工作 时，每周6天的工作制度。

2、 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

3、 乙方一旦受聘，为了便于宣传推广包装，甲方有权免费使用乙方图片及视频作为永久宣传使用。

第四条工作报酬

1、 经甲乙双方协商，乙方的工作岗位是兼职健身教练，每月工资参照绩效制度，每月发工资时间为次月的15号。

第五条工作纪律、奖励和惩处

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、 乙方应遵守甲方规定的.各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。

3、 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定给予处罚。

第六条聘用合同的变更、终止和解除

1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、甲方单位被撤销，聘用合同自行终止。

4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前十天以书面形式通知受聘人。

A、乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。

B、乙方不能胜任该工作岗位，连续两个月不能完成私教绩效任务的。

C、 乙方不履行聘用合同的。

6、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同

A、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;

B、女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);

C、法律、法规规定的其他情形。

7、 乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。并且乙方负责协助甲方招聘相应人员代替乙方工作方可执行。

第七条违反和解除聘用合同的经济补偿

1、乙方不能胜任工作，经过调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方扣除相当于半个月的工资作为乙方给甲方的经济补偿金。

2、乙方需遵守竞业规则，若乙方在职期间或离职后去同行业其他公司，乙方不得以任何原因引导教练员及私教客户去他方，否则乙方须赔偿五万元作为甲方的经济损失补偿，同时，甲方保留追究一切经济损失的权利。

第八条其它事项

本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

本合同的未及事项，按国家有关规定执行。 双方认为需要规定的其他事项。

甲方(签字盖章)：_________

签订日期：_________

乙方(签字)：_________

签订日期：_________

跆拳道馆培训合同经典4

跆拳道方案跆拳道是一项风靡世界的体育运动，深受青少年儿童的喜欢。练习跆拳道可强身健体，提高身体的力量性、协调性、柔韧性和爆发力，促进身体发育和心肺功能。并且跆拳道又包含着很深的礼仪文化，在孩子学习技能的同时，又可受到文化的熏陶，变的更加的懂事、更加的有礼貌！要求练习者不仅学习跆拳道的技术，更注重对跆拳道礼仪、道德修养的学习和遵从，培养人的礼仪、忍耐、谦虚和坚忍不拔的精神。

跆拳道根据练习者的水平分为十级和九段，初学者从十级开始逐渐升至一级，然后在入段，段位越高表明水平也越高，最高段位达九段。从十级到一级是初学者的等级标准，用白、黄、绿、蓝、红等色带表示。进段以后都以黑腰带表示，一段至三段被认为是黑带新手的段位，四段到六段属于高水平的段位，七段到九段是授予那些有很高学识造诣的杰出人物或对跆拳道运动有杰出贡献的人。黑带的段位是通过黑带上的特殊标记区分的。

培训特点：跆拳道根据青少年、儿童的生理、心理特点，在教学中培养学员对跆拳道的兴趣爱好，通过练习手段培养学员对跆拳道五大精神的领悟。（跆拳道五大精神：礼仪、廉耻、忍耐、克己、百折不屈）教练在教学过程中除了正常教学以外，还增加了考级和比赛等方面训练，不仅让学员掌握跆拳道基本功及要领，并且，定期组织学员参加考级及

比赛活动，提高学员的跆拳道综合水平，为学员做准备，打好坚实基础。

跆拳道训练计划书距离体育节开幕的日子越来越近了，我们的训练也在紧张的进行着。关于训练的进度，我们做一些初步的计划，保证同学们安全的训练，用最短的时间掌握更多的知识与技巧。对此，我们做出以下的教学安排：

一、热身运动：

1、整体排队进行基本的跑步训练，以及短距离的冲刺，腾空转跨，小弹踢，正前踢，内摆和外摆以及交叉步（要有基本的礼仪，不可以乱插队）

2、颈部拉伸（两腿自然开立，两脚与肩同宽，两手叉腰，头部慢慢向上、向下、向左和向右的颈部拉升运动）

3、扩胸运动（两腿自然开立，两脚与肩同宽，两手相对折叠、伸开，向上向下运动）

4、肩部运动（左手伸直，右手弯曲大约在肘部夹住左手，尽量向后拉伸，反之右手同上）

5、腰部环绕（两腿自然开立，两脚与肩同宽，两手叉腰，按顺时钟方向扭动腰部，再按逆时针反向转动）

6、屈膝环绕（两腿自然开立，两脚与肩同宽，两手扶与膝上，先由内向外，再反方向，最后两脚并拢，现顺时针转动，然后逆时针反向转动）

7、腰部力量运动（两腿自然开立，两脚与肩同宽，两手交叉分别向上、向下、向左和向右，以及下腰）

二、柔韧性练习：

1、弓步压腿（两脚不在一条直线上，前手放在前膝盖上，后手叉腰，身体直立向下振压，左右交替进行）

2、辅助压腿（有弓步直接向下蹲，前脚和后脚全部着地，一手压脚尖一手压膝盖，身体同时向腿上靠，左右交替练习）

3、坐位振压（双脚脚心相贴，尽量往怀里放，搭档同时按住双腿和身体，一同往下压）

4、腿和背的拉伸（坐在地上，一腿在前一腿在后，双手抱住脚，身体尽量向腿上靠，做完之后身体直立，向后转，然后将后脚放在前脚的膝盖上，转动踝关节，然后向下压膝盖，之后把后脚往怀里抱，注意身体直立）

5、分腿侧压（坐在地上，两腿分开到最大的程度，上身分别向左和向右往腿上靠，靠的同时双手抓住靠的那边的脚，之后向前贴地）

6、劈叉（竖叉和横叉：两腿分开至最大，上身保持正直）

7、压腿练习（借助场地栏杆进行压腿）

8、体后屈(跪在地上，两腿并拢放在臀部上，先压脚背和脚趾，身体后倒，仰躺在地上，膝盖并拢）

三、体能训练：

1、高抬腿（速度由慢到快，腿抬高）

2、鸭子步（双手背后，左右晃，只能蹲下，不可以站起来）这是开始的准备运动，接下来训练的就是正式的比赛项目的训练，具体分为三个阶段，安排如下：

一、初级阶段：（时间大概为十月一日到十四日）

1、基本的礼仪及一些比赛时常用的口令

2、格斗式（两脚前后开立，距离大约是自己肩宽的1-1.5倍，脚尖斜45度，后脚的前脚掌着地，脚跟稍微抬起，身体的中心在中间，前手肘部弯曲90度或者大于90度，后手握拳至于胸前，眼睛正视前方）

3、马步冲拳（左脚向左迈开一步，两脚左右开立成马步，两膝微曲并向内收，双脚平行，自然下蹲，膝盖不能过脚尖，两拳抱与腰间，拳心向上，用腰部的力量将拳送出去，上身一直保持正直，上拳打对方的头部，中拳攻击对方的胸口不，下拳打对方的裆部，依次交换左右拳，只有三拳时发声“跆空道”，顺序为上中下顺序，结束时仍然收左脚）

4、前踢（格斗式站好之后，右脚将重心移至左脚，右脚向正前方屈膝提起，小腿夹紧，脚尖下压，随即以膝关节为轴向前送髋、顶膝，小腿快速向前踢出，力达脚背或前脚掌，然后小腿收回，再下落成另一个格斗式）

5、下格挡（两脚左右开立，双手握拳与腹前成品式预备姿势站立，随即左手握拳放在右边的肩膀上，慢慢滑下，右手握拳慢慢收于腰间，左右动作方法相同，但方向相反）

6、上格挡（两脚左右开立，双手握拳与腹前成品式预备姿势站立，随即左手弯曲成90度，右手握拳在左手肘部位置，左手下滑的同时右手上升，至头部时快速翻拳，左手滑至腰间，上身正直，左右动作方法相同，但方向相反）

7、中格挡（两脚左右开立，双手握拳与腹前成品式预备姿势站立，双手握拳向右侧提至头部，随即右手以腰带臂由右像左格挡，左手收于腰间，左右动作方法相同，但方向相反）

8、手刀（两脚左右开立，双手握拳与腹前成品式预备姿势站立，左脚向前上步成三七步，双手由拳变手刀上举至右侧上方，上臂与肩平，随即上体微向左转以腰带臂，左手经体前由右向左外侧格挡，格挡时掌心向前，右手置于腹前）

9、品式太极五章

10、此期间进行第一次的选人，考试内容为格斗式、前踢、太极五章

二、强化阶段：

（时间大概为十月十五日到二十日）

1、每天对第一阶段学习的前踢、上中下格挡、品式太极五进行复习，之后再进行新的内容教学：

2、横踢（格斗式姿势站立，右脚蹬地，身体重心移至左腿，同时右腿小腿夹紧向正前方提起，以左脚前脚掌为轴脚跟内旋，身体向左侧旋

转翻胯，右膝关节内扣下压，上体为侧倾，右腿以膝关节为轴迅速伸膝弹腿向左侧方踢出，脚面绷直，以脚面为力点踢及对方，动作完成之后，小腿放松沿出腿路线收回，成右格斗式姿势站立。左右动作方法相同，但方向相反）

3、侧踢（格斗式姿势站立，身体重心前移，右脚蹬地屈膝上移，左脚以前脚掌为轴旋转180度，同时迅速伸膝发力，右脚沿直线向右前方踢出，力达脚外侧或整个脚掌，动完成之后，右腿迅速放松沿出腿路线收回，成格斗式姿势站立，左右动作方法相同，但方向相反）

4、下劈（格斗式姿势站立，身体重心前移至左脚，以左脚支撑，右脚快速上踢过头顶，左髋关节上送，右膝伸直贴近上体，随即右腿迅速向前下方劈落，力点达脚跟或前脚掌，动作完成后小腿放松，下落成格斗式姿势站立，左右动作方法相同，但方向相反）

5、品式太极七章

20__年秋季跆拳道训练计划

教学目标：

一、通过跆拳道培训使孩子了解跆拳道在中国的发展情况，介绍跆拳道比赛的简单规则。掌握跆拳道的基本礼仪。（敬礼：向国旗敬礼，向老师、他人敬礼）

通过学习培养孩子的协调、灵敏、反应能力。发展速度、力量、耐力素质。为今后的发展打下良好的身体、意志品质基础。

通过学习培养孩子对跆拳道的兴趣。培养、提高学生的思想、道德，懂礼仪。培养孩子的自我管理能力、自我控制能力。培养孩子勇敢、顽强、拼博的精神及集体荣誉感。

二、学习跆拳道的基本技术和基本步法。学习跆拳品式。学期考核——通级考试。

教学内容：口令、礼仪、基本知识、基本技术、基本步法、身体素质。

第一阶段：基础知识及基本技术（9月—10月）

（1）基本知识1、课堂常规

2、介绍跆拳道运动的发展史

3、学习跆拳道的礼仪、简单徒手操。

4、基本腿法：前踢。

5、品式基本功：下防、中防、上防、马步冲拳（2）基本技术1、练习柔韧基本功2、标准格斗式3、规范、前踢腿法

4、学习基本步法：前行步、马步5、学习太级一章基本功

第二阶段：晋级考试技术（10月—12月）

1、规范横踢腿法；2、学习太极一章完整练习第三阶段：基本技能

1、复习前三阶段的学习内容，巩固及熟练教学内容；2、进行考核：有专业教练进行考核——晋级考试；3、熟练运用，并向家长汇报学习成果。

跆拳道馆培训合同经典5

跆拳道技术训练方法手段

(一)跆拳道技术训练方法和手段的概念1.跆拳道技术训练的方法训练方法是指教练员和运动员为完成训练任务，掌握专项枝术达到提高专项成绩的目的而采用的途径和方法。训练过程中要完成

(一)跆拳道技术训练方法和手段的概念

1.跆拳道技术训练的方法

训练方法是指教练员和运动员为完成训练任务，掌握专项枝术达到提高专项成绩的目的而采用的途径和方法。训练过程中要完成身体身素质、技术，战术心理等各方面的仟务。达到提高专项运功成绩的目的，就必须采用各种具体的途径和方法。运动员训练水平的提高，各阶段任务的完成，以及达到创造专项运动最高成绩的目的。无不是依赖于训练方法的正确和创新。在训练实践中，训练方法的运用往往又是与新选用的训练内容密切结合进行的，因而又有训练手段这一概念，技术训练力法是专门针对技术训练采取的方法。

2.跆拳道技术训练的手段

训练手段指解决运动员身体素质、挂术、战术和心理等方面存在的问题，而采取具有针对性的专门练习内容和具体方法。及训练手段段包含练习的内容和训练方法两个方面的内容。值得一提的是，仅靠在训练馆所采用的各种具体方法解决这一需要，因此，必须将运动训练手段这一概念加以延伸。更为广泛的内涵。技术训练手段，是指为了完善跆拳道技术的学习，而采取的不同方法和措施。其目的是为了使技术更准确更规格化。

（二）跆拳道技术练习的主要方法

跆拳道的技术训练是在一定的身体素质和基本技术基础上进行的．通过技术训练，可以提高专项技术的熟练运用程度、技术的运用效果和掌握运用技术的实

战变化规律，从而达到提高专项运动成绩的目的。

1．自我训练法

即自己进行专门的技术动作训练这种方法训练可以使练习者自己用身心去休会和感觉动作．理解动作含义和目的。寻找技术力法的运动和变化规律。从而提高掌握技术．运用技术的能力。常用的具体方法有以下几种：

(1)对镜子练习法。即自己面对镜子练习各种技术动作．边练习、边自我观察，通过个人的对镜练习，可以正确地掌握基本动作，体会各种攻防的路线、方向、角度、力点等。同时，通过镜子的反馈，可以及时纠正错误，建立良好的、正确的动作概念，并不断强化形成正确的动力定型。

(2)模仿练习法模仿优秀运动员或有效技术组合进行技术练习。模仿法可以专门练习提高有特殊效果的技术动作。通过模仿，了解和掌握技术动作的特点和优势，既利于自己运用，又利于自己从中发现规律，创造出新的技术组合。模仿的形式多种多样，可以模仿单个技术动作也可以模仿组合技术动作：模仿练习的同时，可以请教练或同伴在旁边临督，发现问题及时纠正，利于改进和捉高。

2.配合练习法

通过和教练或同伴的配合，训练基本技术和组十技术。这种方法比较灵活，练习时教练员或同伴可以做出多种不同的配合动作，训练练习者的各种技术，提高其运动技术的效果和能力。常采用以下的具体方法：(1)听口令完成技术动作。练习者按教练员或同伴的不同口令，完成相应的技术动作。练习者处于准备状态，当听到教练员或同伴发出的口令。例如："左横蹋"、"右横踢"、"左前蹋接右横"、"右横踢接左后旋踢"等时。练习者必须迅速、准确地完成相应的技术动作，这种练习既可练习技术动作，又可练习练习者的反应速度和动作速度。是一种比较有效的训练方法。(2)蹋脚靶练习法教练员或同伴手持脚靶，让练习者进行攻击性技术动作踢击练习，踢靶练习可以先从固定靶丌始，练习固定位置们踢击技术。熟练和具有一定的力度后，再进行移动靶的踢击练习。踢移动靶时要遵循由慢到快、由简到繁、由易到难、由个变到多变的原则。不断提高练习难度，逐渐向实战过渡。通过蹋靶练习，可以有效地提高练习者的反应速度。应变能力，动作灵敏协调性和攻防扛术动作的准确性，熟练掌握在不同情况下的击打技术。提高攻击效果。(3)踢组合靶练习-由4～6名同伴乒持不同高度、不同放置角度的固定靶，站在相距每人不超过两米的两条直线，由练习各从一端踢向另一端。要求练习者根据靶位的高低和靶而的角度，选择运州不同的方法踢击。要求动作准确，击打力度，声音清脆宏亮，这是较为综合的练习法。选择运用和击打效果有较高的要求。因而是提高技术训练效果的最有效的方法。如果利用这种方法行移动靶的练习，难度更大，效果也更好。

3.增加难度训练法

即通过增加术难度和攻防难度的练习方法，来提高技术的熟练程度和运用能

(1)增加技术难度的训练方法。在已经掌握动作规格的基础上，在有干扰或进行其它练习时听信号突然完成技术动作的练习方法：例如．给练习者规定，只要看到脚靶举过头顶，就用劈腿攻击，练习叫教练员或同伴训练习开先用中、低位脚靶练习横踢、侧踢或前踢技术动作，每踢2或3次，就突然将靶举过顶一次或两次，让练习者突然问完成重点练习动作，增加技术的难度相突然性。

(2)增加攻防难度的训练方法。即利用比正常条件困难得多的练习条件，进行技术训练的方法。这种方法有多种形式，例如，负重练习法；大强度练习法和同时的一对二练习法等，利用高难度或超重量的训练，使运动员对技术有一个强化运用的过程。这样对技术的理解和掌握更深刻。

4.利用外界条件和环境的练习力法

借助外界的不同条件和环境，进行有一定体能或心理要求的训练，这种形式的训练是辅助性和针对性的。用来解决遇到的不同问题。主要采用的方法有以下几种：(1)模拟比赛环境练习法。有的运动员自己练习时。技术的发挥和运用非常好，们在比赛中却发挥不出来这种情况，可采用模拟比赛的方法。将技术训练设置到类似比赛的环境中，增强这种环境下发挥技术能力的训练。(2)利用水阻练习法已经掌握了基本技术的练习者，让他们列齐腰或齐胸的水中进行技术训练，利用自然界的条件训练技术，因为水中阻力的影响，练习者在水中做动作时会感到很困难，同时，还要克服浮力对动作的影响，以及水压对呼吸带来的困难。要想在水中完成动作，就必须准确控制动作的规格，否则就会变形。因此，水中训练法对精确握动作技术是非常有益的。同时，水中练习既是对练习者灵敏、协凋素质的加难训练，又是对体能耐力的有效训练。

5.踢打沙袋练习法

沙袋练习是跆拳道训练的一种重要方法。通过踢打沙袋，可以提高腿法技术的完成速度和击打力度，从而提高技术训练的质量。通过踢打沙袋练习技术时，应注意三个方面的问题：一是技术动作的规格，不要猛踢猛打，使技术动作变形；二是体会完成技术动作的本体感觉，即进行正确合理而又有效的技术动作时自己的感觉是怎样的，并将这种感觉保持下去；二是将技术训练打击力度训练、时间空间感觉训练以及准确性训练有机结合起来，逐渐向实战过渡。

6．实战训练法

训练专项技术的目的是实战，实战是对技术训练效果的有效验证和进一步促进，因此，利用实战训练法进行实战技术的训练和检验。技术训练的最高阶段，同时也是最终目的。所以，经常进行测验赛、选拔赛、邀请赛、对抗赛等多种形式的实战比赛，会对运动员的技术训练起到任何训练方法都不能比拟的实际效果。通过实战比赛，使练习者技术技能有质的变化，同时，在高度紧张烈和瞬息万变的情况下，有效地运用技术战术，可增强练习者的自信心，丰富其临场经验，

为真正进入高水平比赛创造条件。

7、有条件实战训练法

针对某些技术的训练，必须在近似实战或实战中训练，才能收到良好的效果。因此，根据训练需要，进行有目的有条件的实战训练，专门性地强化所练技术，是技术训练中有实际意义的练习法。这种练习可以使练习者有目的地熟练掌握运用各项攻防技术动作，同时．锻炼练习者在近似实战状况下，经过技术训练相运用，提高对抗击打的时机和准确性，积累实战经验，为实战做技术、战术和心理上准备。

8．主要技术的脚靶训练法

不同技术动作的练习采用不同的拿靶方法。踢靶时要踢靶的中心，也称靶心位置，拿靶时拿靶柄的中间稍靠前端的部位。

(1)前踢。握靶柄的前端部位，靶面分别在水平位置的上下，靶柄后端与靶前边缘在持靶人的体前右、左方前踢时用正脚背踢击靶心位置，如果技术正确，部位准确，踢击的瞬间脚靶的两面相互撞击，会产生清脆宏亮的声音。

(2)横踢。握靶柄的前端，靶面与水平面成15度-45度的夹角，靶的两面分别指向左斜下和右斜上(踢另一侧时相反)，靶的前边缘在前斜上方；整个靶位在人体前方。横踢分中段和上段构个高度，中段在腹胸之间，上段即为头的高度踢击时用正脚背击打靶心，产生清脆宏亮的声音。

(3)劈踢。靶位在持靶人的体侧，握靶柄的前端，靶身和地面平行，靶面微向斜上方。另一种握法是靶柄指向上方，靶前边缘在下方，靶面与地面垂直。劈踢叫靶位与头同高，用脚掌击打脚靶发出清脆声响。

(4)侧踢和推踢侧踢和推踢踢练习时的握靶方法，用单手靶柄的中间，靶柄、靶前边缘水平面垂直，靶面面对踢靶人。

(5)后踢：后踢靶时有两握靶，一种是单手靶，握靶柄的中间，靶柄、靶前边缘与地面垂直，靶面正对踢靶人，靶位在握靶人的身体侧面，另一种方法是双手靶，握靶人双手各一个，两个靶心贴紧；；靶位在握靶人的胸部以下和髋关节以上的位置。靶在握靶人的身体正前方。后踢时，分中，高两个高度。中段后踢时用双靶，上段后踢时用单靶，都是击打靶心的位置。

(6)后旋踢。后旋踢靶时有两种握靶方法，一种是单手靶，另一种是双手靶。单手握靶时，握靶柄的前端，靶柄与水平面垂直，靶面微向外侧倾斜，靶位在握靶人的正前方。双手握靶时，握靶柄的前端，两靶柄与水平面成垂自方向，两靶面向左、右方向．两靶间隔约15厘米，与踢靶人的头部同高后旋踢时用脚掌击打靶心位置，产生清脆宏亮的声音

跆拳道馆培训合同经典6

跆拳道暑假培训教学计划

一、训练目的

礼始礼终，培养良好的道德品质，在训练中改善和增强体质。提高防身与自卫能力，最终达到磨练意志培养高品格修养的目的。（礼仪廉耻、克己忍耐、百折不屈涵盖了跆拳道的精神所在）二、训练总方针

1.掌握基本腿法、步伐等基本功。

2.安排踢靶训练——加强对跆拳道的兴趣（固定靶练习，行进间组合腿法练习，行进间组合踢靶练习，反应靶练习）。3.安排腿法步伐的组合运用练习——为实战对打训练奠基础。4.跆拳道的品势学习和防身术学习——对拳腿法可以掌握一定的连贯性，使跆拳道训练小组成员具有一定的表演能力。三、训练的时间安排

暑假期间放假培训共有八周的课程，训练的时间段是每周的周一

—周六，周日全天休息，每天训练的时间分别为：上午、9：00—10：30；下午、15：30—17：00；晚上、19：30—21：00；其中上午和下午为正常授课训练，晚上是自由复习。四、每周的训练安排第一周训练计划：

教研专区全新登场教学设计教学方法课题研究教育论文日常工作

1.跆拳道理论知识学习——礼仪礼节（系道带，跆拳道鞠躬礼、坐姿礼、站姿礼）：熟记跆拳道宗旨“礼仪廉耻，忍耐克己，百折不屈”。学习跆拳道最基本的技术，准备姿势即站式的动作要领。2.基本腿法学习（弹踢、前踢）：采用分解教法，分解前踢要领动作，集体按口号分解联系，最终能掌握前踢动作要领。3.基本步法学习（前滑步、后滑步）。4.身体柔韧性训练

第二周训练计划：

1.基本腿法学习（弹踢、前踢）2.基本步伐巩固（前滑步、后滑步）

3.品势学习（马步冲拳、上下格挡、及太极一章学习）4.跆拳道基本知识学习——基本腿法、步伐介绍5.身体柔韧性训练

第三周训练计划：

1.基本腿法学习（腾空前踢、下劈）2.基本步伐学习（前进步、前垫步）3.踢靶训练（固定靶）4.身体素质侧重力量练习

第四周训练计划：

1.基本腿法巩固练习2.基本步伐巩固练习3.品势巩固练习（太极一章）4.基本步伐腿法合练习。5.身体素质侧重速度练习

第五周训练计划：1.基本腿法考核2.基本步伐考核3.品势考核（太极一章）4.简单的进攻与防守练习5.踢靶训练（固定靶）6.防身术学习

第六周训练计划：

1.基本步伐学习（交换步、冲刺步）2.品势学习（太极二章）3.身体素质侧重耐力练习4.行

进间进攻腿法组合练习

第七周训练计划：1.踢靶训练（固定靶）

2.基本步伐学习（上步、后撤步）3.步法结合腿法的练习

4.转身练习——为旋风踢的学习奠定基础5.身体柔韧性训练6.防身术学习

第八周训练计划：1.基本腿法巩固练习2.步伐组合练习

3.品势巩固练习（太极二章）4.踢靶训练（组合靶）5.身体柔韧性训练五、汇报演出为了丰富学员的课程，在这八周的训练当中还会加入跆拳道表演以及一些简单的特技培训，在授完八周课后，将举行一次暑假培训总汇报表演，主要就爱那个所学的内容以表演的形式呈现给家长们观赏，其次在汇报表演过程中我们还会评出优秀的学员，给予优秀学员进行颁发奖状，汇报演出结束后，宣布本暑假培训到此结束。

跆拳道馆培训合同经典7

甲方：__________________

乙方：________________先生(或女士，下同)

________________________(以下简称“甲方”)与________________(以下简称“乙方”)经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，双方达成以下合伙协议：

一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就企业管理咨询业务合伙等问题，自愿结成战略合伙伙伴关系，乙方为甲方提供业务资源，协助甲方促成业务与业绩，实现双方与客户方的多赢局面。

二、乙方为甲方提供业务机会时，应严格保守甲方与客户方的商业秘密，不得因己方原因泄露甲方或客户方商业秘密而使甲方商业信誉受到损害。

三、甲方在接受乙方提供的业务机会时，应根据自身实力量力而行，确实无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布公、坦诚相告并求得乙方的谅解或协助，不得在能力不及的情况下轻率承诺，从而使乙方客户关系受到损害。

四、乙方为甲方提供企业管理咨询业务机会并协助达成的，甲方应支付相应的信息资源费用。费用支付的额度视乙方在业务达成及实施过程中所起的作用而定，原则上按实际收费金额的一定百分比执行，按实际到账的阶段与金额支付，具体为每次到账后的____________个工作日内支付。

五、违约责任：

1、合伙双方在业务实施过程中，如因己方原因造成合伙方、客户方商业信誉或客户关系受到损害的，受损方除可立即单方面解除合伙关系外，还可提出一定数额的经济赔偿要求。同时，已经实现尚未结束的业务中应该支付的相关费用，受损方可不再支付，致损方则还应继续履行支付义务。

2、甲方在支付信息资源费用时，如未按约定支付乙方款项的，每延迟一天增加应付金额的5%，直至该笔金额的全额为止。

六、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，受损方可向杭州市仲裁委员会申请仲裁处理。

七、本协议有效期暂定一年，自双方代表(乙方为本人)签字之日起计算，即从____年__月__日至____年__月__日止。本协议到期后，甲方应付未付的信息资源费用，应继续按本协议支付。

八、本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合伙，本协议继续有效，可不另续约，有效期延长一年。

九、本协议在执行过程中，双方认为需要补充、变更的，可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。

十、本协议经双方盖章后生效。本协议一式贰份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：__________________乙方：__________________

签订地点：____________签订地点：____________

_________年______月___日_________年______月___日

跆拳道馆培训合同经典8

合伙人：甲______________(姓名)，男(女)，_______年_______月_______日出生，现住址：____________________________

合伙人：乙______________(姓名)，男(女)，_______年_______月_______日出生，现住址：____________________________

合伙人本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下：

第一条甲乙双方自愿合伙经营__________(项目名称)，总投资为__________万元，甲出资__________万元，乙出资________万元，各占投资总额的_______%、_______%。

第二条本合伙依法组成合伙企业，由甲负责办理工商登记。

第三条本合伙企业经营期限为十年。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。

第四条合伙双方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。

企业盈余按照各自的投资比例分配。

企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。

第五条他人可以入伙，但须经甲乙双方同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。

第六条出现下列事项，合伙终止：

(一)合伙期满;

(二)合伙双方协商同意;

(三)合伙经营的事业已经完成或者无法完成;

(四)其他法律规定的情况。

第七条本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。

第八条本协议一式_______份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。

合伙人：______(签字或盖章)合伙人：______(签字或盖章)

________年_______月_______日________年_______月_______日

跆拳道馆培训合同经典9

甲方：___________________

身份证号：_______________

住址：___________________

联系方式：_______________

乙方：___________________

身份证号：_______________

住址：___________________

联系方式：_______________

丙方：___________________

身份证号：_______________

住址：___________________

联系方式：_______________

甲、乙、丙三方依据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国合伙企业法》等相关法律规定本着平等协商、互利共赢的原则，就____________________________的研发、生产经营等事宜等达成协议如下：

一、合伙企业的基本信息

(一)合伙企业的名称：_______________。

(二)合伙企业的生产经营场所：_______________。

(三)合伙事宜及职责划分

甲方、乙方、丙方在符合三方共同利益的前提下，现就_____________________研发、生产经营有关事宜，自愿结成普通合伙关系。具体职责范围划分如下：

甲方负责企业资本投入，生产经营、财务管理与人员管理工作，负责与项目所在地有关管理机构的外事协调处理事宜，是合伙组织的法人代表，甲方为合伙事务的执行人。

乙方、丙方负责项目开发、项目攻关、技术咨询、人员培训等工作，根据工作需要组建规模适宜的技术服务团队。项目正常运营情况下，甲方对技术团队核心成员的选聘事宜需经乙方、丙方同意。

二、出资形式

(一)甲方以现金形式出资，出资额为_________万元;

(二)乙方、丙方以知识产权(或劳务出资)。

三、股权比例及利润分配

(一)甲方持本合伙企业股份的_____%，享有股权对应比例的分红。

(二)乙方、丙方持股_____%，其中_____%为约定技术股份，剩余_____%为激励股份。乙方、丙方在公司累计销售额达到_________万前，所应该得到的分红应当留存合伙企业作为备用资金，待乙方、丙方在公司累计销售额达到_________万后，乙丙双方自动取得相应比例股份的分红权及对应数额。

(三)项目运营中后期经甲乙丙三方协商同意后，甲方可根据公司发展需要适当增加资金投入或引入外部资本，并以当期项目估值确定股份比例，另行确定股权分配的相关事宜后，甲、乙、丙三方应当另行签订股权分配协议。

(四)甲方不领取工资性报酬，次年_____月份在财务核算并经甲乙丙三方确认后按照本协议第三条第一款的规定分配红利。

(五)乙方、丙方根据工作需要领取______元/月技术咨询服务费，次年1月份在财务核算并经甲_______________三方确认后获取当年利润25%-30%股份分红。公司负责报销因公出差往返交通、住宿费用。

四、合伙责任承担

(一)若因产品经营或市场变动等原因或其他市场方面的原因导致公司亏损，由甲乙丙三方根据各自的持股比例承担相应的责任。

(二)其他责任的承担，依据《中华人民共和国合伙企业法》的相关规定进行确定。

五、合伙期限内的重大事务处理

如骨干人员的选聘、公司财务制度、对外投资或外部资金注入等工作需经甲乙丙三方共同协商，所需费由公司承担，费用的用途应予以明示，各方均享有知情权。

六、研究开发性项目申报与相关事项约定

公司对外研发性项目申报、技术服务均有由项目技术团队共同完成;

合伙期限内技术团队取得的相关发明专利、技术成果归公司所有。公司可根据实际情况对相关人员予以激励性奖励。

以公司名义申报的各级政府研究开发性项目经费(含技术补贴性奖励)，在扣去相关成本费用与支出后，盈余部分40%归甲方所有，60%归乙方、丙方所有，乙方、丙方对所持有部分奖励具有二次分配权。

七、合伙期限内甲乙丙任何一方不得从账务中支取、借支款项

任何一方以个人名义做出的民事行为或以合伙组织名义，实为谋取个人利益的民事行为的后果均由其个人承担，与合伙组织的其他方无关。一方更不得因己方原因使合伙方的商业信誉受损。

八、退伙约定

关于入伙与退伙的条件根据《中华人民共和国合伙企业》法的相关规定进行确认。

公司正常经营期间原则上不允许退伙，如确有它因执意退伙，需以当期公司的财产状况减除甲方投资成本后的现值增值部分，增值部分按退伙人所持股份_____%进行现金结算(因退伙给公司造成重大损失的不予结算)。一方退出后空余部分股份，公司其他股东具有优先有偿持有权。

九、纠纷的解决：

本协议未尽事宜，由甲乙丙三方应积极协商解决，协商不成的，可诉诸法院。

十、本协议在履行过程中，甲乙丙三方认为需要补充、变更的，可订立补充协议。

补充协议具有同等法律效力。

十一、本协议经合伙三方签字后生效。本协议一式_____份，甲乙丙三方各执一份，具有同等的法律效力。

甲方(签字捺印)：_______________乙方(签字捺印)：_______________

签署时间：__________年_____月_____日签署时间：________年_____月_____日

丙方(签字捺印)：__________

签署时间：__________年_____月_____日

跆拳道馆培训合同经典10

甲方：_____________________

乙方：_____________________

根据《中华人民共和国民法典》的.有关规定，甲乙双方经友好协商，本着平等合伙、互利互惠、共同发展的原则，为实现共赢局面，创造良好的经济和社会效益，达成以下合伙协议:

第一条：合伙项目内容：__________________________________________。

第二条：合伙方式

1、合伙所需资金由甲方出资，甲方每次出资资金甲乙双方都要签出资协议。甲方出资的资金成本月息_______%，每月_______号前支付(最大限度争取银资费用用于支付当月费用)。

2、若无资金支付运作项目费用，需甲方增加出资的，需每月向甲方支付增加出资金额的_______%作为甲方的资金成本。每月的利润中应先支付甲方的资金成本;若无利润，则运作中产生利润时，先向甲方支付资金成本。

3、甲乙双方共同负责运作该项目的整个环节。

4、甲方负责财务的监管，国内外资金的结算。

第三条：合伙收益

甲乙双方运作项目的净利润(即合伙所得收入减去合伙业务成本和资金费用)，甲方取得净利润的_______%，乙方取得净利润的_______%。

合伙收益每年分一次，年终分红时，合伙净利润的_______%对甲乙按比例发放，剩余的_______%投入下一年资金运转中。

第四条：甲方保证资金来源的合法性。

第五条：乙方保证该项目操作的合法性和安全性。

第六条：双方确保资金操作的透明度和合理性。

第七条：每月操作：第一个月不得低于_______单，从第二个月起每月不得低于8单，若达不到以上要求，乙方应分得的收入按比例发放。(即乙方应得收入=该月净利润*_______%*乙方完成的单数/乙方应完成的单数)。

第七条：银行合伙由甲方沟通

第九条：其他约定

若乙方在运作合伙项目过程中，未合法经营、过失造成甲方资金受损的，则乙方赔偿对甲方所造成的一切损失，并且丙方对乙方造成的损失向甲方承担连带保证责任。若由于不可抗力因素致使甲方资金受损的，则甲乙方共同承担经济损失。

第十条：凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，可以通过协商解决，协商不成的，提交____________________________仲裁委员会仲裁。

第十一条：本合同一式两份，双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(出资人)签章：_____________________

身份证号码：____________________________

乙方(签章)：____________________________

身份证号码：____________________________

跆拳道馆培训合同经典11

甲方(转让方)：___________________________________

身份证号/统一社会信用代码：_____________________

乙方(受让方)：___________________________________

身份证号/统一社会信用代码：_____________________

鉴于：

1.(下称“合伙企业”)系一家根据中华人民共和国法律设立并有效存续的普通/有限合伙企业。合伙企业认缴出资总额为人民币______________元，注册地址为_____________________。

2.甲方为合伙企业的普通/有限合伙人，认缴出资人民币_____________________元，持有合伙企业全部合伙份额的_______%。

3.甲方有意向乙方转让其在合伙企业的合伙份额________%(指占整个合伙企业的合伙份额比例);乙方有意从甲方处受让该等合伙份额，并成为合伙企业的普通/有限合伙人。

甲乙双方经平等自愿协商，签订本协议以共同遵守。

一、出让合伙份额的比例、价格和支付方式

1.经双方协商，甲方向乙方出让其所持有的合伙企业_______%(指占整个合伙企业的合伙份额比例)的合伙份额。乙方在上述合伙份额受让完成后即成为合伙企业的普通/有限合伙人。

2.本协议项下合伙份额的出让价为人民币______________元(以下简称“转让款”)，乙方应按以下第_______种方式支付：

(1)年月日前付清;

(2)合伙企业办理相应工商变更手续之后_______个工作日内付清;

(3)其它：_________________________________________________。

3.合伙企业现状的说明，已进行下列第种方式的处理：

(1)乙方已经详细了解合伙企业的原合伙协议内容，并同时在受让后签署按原合伙协议签署;

(2)甲方已明确向乙方告知合伙企业的经营范围、经营风险和运营现状，乙方已明确了解上述内容，并自愿加入合伙企业;

(3)请见本协议附件：合伙协议、合伙企业现状说明。

二、甲方保证

甲方保证对其拟转让给乙方的出资额拥有完全处分权，保证该出资没有设定质押，保证其出资未被查封，并免遭第三人追索，否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。

三、盈亏(含债权债务)分担

本协议自双方签字之日生效，合伙企业自双方签字之日起日内到工商机关办理变更登记手续，办理变更登记后，乙方成为上述受让“合伙企业”财产的合法出资者，本协议书生效后，乙方按《中华人民共和国合伙企业法》的规定和合伙人之间的合伙人协议的约定分享合伙企业的利润，分担相应的风险及亏损。

四、生效、变更和终止

1.本协议自经各方或其授权代表共同签字盖章之日起生效。

2.协议履行过程中如需变更，应由各方或其授权代表签署相应补充协议。经各方签署的补充协议，与本协议具有同等效力。

3.各方同意，本协议自以下任何情形之一发生之日起终止或中止：

(1)各方协商一致以书面形式终止本协议;

(2)本协议经各方履行完毕;

(3)本协议依法解除;

(4)依据有关法律、法规和本协议的其他规定而中止或终止本协议的其他情形。

4.乙方逾期付款的，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一向甲方支付违约金。

乙方逾期付款超过15日的，甲方有权解除本合同。

5.有如下情形之一的，乙方有权解除本合同：

(1)因合伙协议的限制或其它合伙人的原因，导致本合同无法履行的;

(2)甲方向乙方作出的陈述或保证有重大不实的。

(3)其它：___________________________________。

五、争议解决

1.本合同的签订、解释及其在履行过程中出现的、或与本合同有关的纠纷之解决，受中华人民共和国现行有效的法律约束。

2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由合同各方协商解决，也可由有关部门调解。协商或调解不成的，按下列第种方式解决：

(1)提交位于(地点)的仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力;

(2)依法向所在地有管辖权的人民法院起诉。

六、附则

1.乙方成为合伙人后，应按合伙协议享有权利和承担义务。

2.在本次出资份额转让过程中发生的有关费用(如见证、评估或审计、工商变更登记等费用)，由_____承担。

3.本协议一式份，各方各执壹份，并报企业登记机关壹份。每份协议具有同等法律效力。

4.未尽事宜，各方另行订立补充协议。

签署时间：___________________________________

甲方(签字或盖章)：____________________________

法定代表人或授权代表(签字)：______________

乙方(签字或盖章)：____________________________

法定代表人或授权代表(签字)：_____________________

其它合伙人同意本次转让的声明

本人(本单位)同意上述合伙份额转让，并同意配合办理相关手续。

签署时间：_____________________

签字(或盖章)：_____________________

跆拳道馆培训合同经典12

甲方：_________________

乙方：_________________

双方经反复协商一致，就下列事宜达成协议：

一、(写清状况)甲乙双方自愿签订本协议书，甲乙双方投资租用门面房。

二、双方协商确定，甲以双方各投资__________%。

三、双方协商确定，在经营利润，按照投资比例进行分配。

四、双方协商确定，甲方的职责，

1、义务:________________________________________

2、利益:________________________________________

3、权利：________________________________________

五、双方协商确定，乙方的职责，

1、义务:________________________________________

2、利益:________________________________________

3、权利：________________________________________

六、以上事实清楚，甲乙双方无异议。

七、甲乙双方共同承租的门面房，除双方自用外，剩余部分进行招租，招租的资金，双方平分。

八、支付方式：银行转账___________________________________________________。

九、违约职责：______________________________________________________________。

十、违约金或赔偿金的数额或计算方法：___________________________________________________。

十一、合同争议的解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决;也可由当地工商行政管理部门进行调解;协商或调解不成的，按下列第____种方式解决：

(一)提交________仲裁委员会仲裁。

(二)依法向人民法院起诉。

十二、双方商定的其他事宜_____________________________________________________________________________________________。

甲方：____________________(签章)乙方：____________________(签章)

地址：______________________________地址：____________________

XX编码：____________________XX编码：____________________

合同签订地点：_____________________

合同签订时间：_______________________

跆拳道馆培训合同经典13

甲方：______________

乙方：______________

甲乙双方本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下：

第一条甲乙双方自愿合伙经营_______________项目，总投资为____________万元，甲方以人民币方式出资_________万元，乙方以人民币出资______万元及技术和客户资源。

第二条本合伙依法组成合伙企业，在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割。合伙终至后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。

第三条本合伙企业经营期限为______年。如果需要延长期限的，在期满前______个月办理有关手续。

第四条双方共同经营，合伙人执行合伙事务所产生的收益归全体合伙人，所产生的亏损或者民事责任由全体合伙人。

第五条企业固定资产和盈余按照取得的销售净利润的甲方______%、乙方______%的比例分配。

第六条企业债务按照甲方______%、乙方______%比例负担。任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。

第七条每年项目产品总销售利润的百分之______进行固定投入。销售利润分红，一年结算。

第八条本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。

第九条本协议一式贰份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。

第十条自协议签订之日起，乙方需要负责技术和市场开发及售后跟进，甲方负责管理及日常事务。

第十一条本协议有效期暂定______年，自双方代表(乙方为本人)签字之日起计算，即从_________年_____月_____日至_________年_____月_____日止。

第十二条争议处理

1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决;

2、如果双方通过协商不能达成一致，则提交______仲裁委员会进行仲裁，或依法向______人民法院起诉。

第十三条本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合伙，本协议继续有效，如果不再继续合伙的，退出方应提前______个月向另一方提交退出的书面文本，并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。

第十四条违约处理如果一方违反本合同的任何条款，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方赔偿损害。

第十五条协议解除

1、一方合伙人有违反本合协议的，另一方有权解除合伙协议。

2、合伙协议期满。

3、双方同意终止协优议的。

4、一方合伙人出现法律上问题及做对企业有损害的，另一方有权解除合伙协议。

第十六条未尽事宜，双方可再协商补充协议，补充协议同等本协议有效。

第十七条本合同一式两份，双方各执一份，具有相同的法律效力。

甲方：_____________________

乙方：_____________________

跆拳道馆培训合同经典14

甲方：___________________________

身份证号码：__________________

乙方：__________________________

身份证号码：__________________

甲、乙双方经友好协商，就共同经营____________________事宜达成如下合伙协议：

第一条合伙宗旨

利用合伙人自身具备的资金及管理优势经营一家____________________，使合伙人经过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。

第二条出资额、方式、期限

1.甲方___________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。乙方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。

2.各合伙人的出资，于__________年________月________日以前交齐，由合伙负责人甲方统一保管，其他合伙人有监督和核查权。

3.本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资为乙、丙双共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合伙人约定的时间予以返还。

4.合作经营中，如需聘请员工，员工工资、奖金分配，由经营管理负责人提议，合伙人审定。

第三条盈余、工资分配与债务承担

1、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为依据，按比例分配。

2、债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承担。

3、经协商一致，合伙人能够修改本协议或对未尽事宜进行补充;补充、修改资料与本协议相冲突的，以补充、修改后的资料为准;

第四条本协议一式两份，合伙人各执__________份。本协议经全体合伙人签名、盖章后生效。

甲方：__________________乙方：__________________

签约时间：____年___月___日签约地点：________

跆拳道馆培训合同经典15

甲方：________________________(资金投资方)

代表人：________________________

乙方：________________________(技术投资方)

代表人：________________________

根据《中华人民共和国民法典》的有关规定，经甲乙双方友好协商，本着长期平等合作，互利互惠的原则，为实现技术研发与市场运营的直接联盟，创造良好的经济效益和社会效益，达成以下协议：

一、合作宗旨促进科学技术产业化的发展，充分利用甲方广泛的市场资源优势和发挥乙方科研技术平台能力，实现技术研发与市场营运的直接联盟。

二、合伙企业的名称和经营场所的地点合伙企业的名称：___________________________。经营场所地址：_________市_________区_________路_________号。

三、出资方式及条件

1、经甲乙双方友好协商，甲方为资金投资方，投资人民币_______万元。

2、经甲乙双方友好协商，乙方为技术投资方，乙方应配合甲方做好技术咨询及在开拓业务进程中提供技术支持。

3、甲方以现有的市场营销网络及社会资源为基础，更进一步的____市场潜力，逐步形成一个规范化的营销网络。

4、甲方根据社会需求，收集和承接开发项目。

5、乙方利用强大的技术开发力量，开发甲方新承接或者甲，乙双方共同确立的项目。

四、权力义务

1、属于甲，乙双方共同策划，共同开发的项目，其所有权属于甲，乙双方共同拥有。

2、属于乙方单方承接的开发项目，其所有权属于乙方拥有。

3、在双方合作过程中，甲、乙双方无权干涉对方除此协议约定______(企业)外其他企业内部管理。

4、双方应以诚信为本，互相交流和切磋业务动作状况，以便互相促进。

五、利益分配

1、本金收回______万元前，按______(企业)每个月的营业额去掉所有开支，剩余利润资金投资方分______%，技术投资方分_______%。

2、本金收回______万元后，______(企业)每月营业额去掉所有开支，利润资金投资方和技术投资方_________(比例)分成。

六、共同开发项目的成果归属与分享

1、一方转让其有专利权的，另一方可以优先受让其共有的专利权。

2、合作各方中，单方声明放弃专利申请权的，可由另一方单独申请。

3、开发项目被授予专利以后，放弃专利申请权的一方可以取得该项专利的普通实施许可，该许可不得撤消。

4、一方不同意申请专利的，另一方不得单方申请专利。

5、在特殊情况下，当事人各方还可以在合同中规定对技术成果权的分享份额以及各自享有的专利申请权，将对在技术开发的各主要阶段产生的研究开发成果，约定各自独立享有的权利。

七、保密条款

1、甲、乙双方所提供给对方的一切资料，专项技术和对项目的策划设计要严格保密，并只能在合作双方公司的业务范围内使用。

2、凡涉及由甲、乙双方提供与项目，资金有关的所有材料，包括但不限于资本营运计划，财资情报，客户名单，经营决策，项目设计，资本融资，技术数据，项目商业计划书等均属保密内容。

3、凡未经双方书面同意而直接，间接，口头或者书面的形式向第三方提供涉及保密内容的行为均属泄密。

八、入伙与退伙

1、入伙

(1)新合伙人入伙时，应当经全体合伙人同意，并依法订立书面入伙协议;

(2)订立入伙协议时，原合伙人应当向新合伙人告知原合伙企业的经营状况和财务状况;

(3)入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任。(入伙协议另有约定的，从其约定);

(4)入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。

2、退伙

有下列情形之一的合伙人可以退伙：

(1)合伙协议约定的退伙事由出现;

(2)经全体合伙人同意退伙;

(3)发生合伙人难以继续参加合伙企业的事由;

(4)其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。合伙人在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙，但应当提前____日通知其他合伙人。合伙人退伙的，其他合伙人应当与该退伙人按照退伙时的合伙企业的财产状况进行结算，退还退伙人的财产份额。合伙人退伙的，合伙企业财产少于合伙企业债务的，退伙人应按约定比例分担亏损。

九、合伙企业的解散和清算

合伙企业有《中华人民共和国合伙企业法》第五十七条规定情形的应当解散;合伙企业解散后应当进行清算，并通知和公告债权人;经全体合伙人过半数同意，可以自合伙企业解散后____日内指定一名或数名合伙人，或者委托第三人担任清算人;清算结束，应当编制清算报告，经全体合伙人签字、盖章后，在____日内向企业登记机关报送清算报告，办理合伙企业注销登记。

十、违约责任

合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：未履行出资义务;因故意或重大过失给合伙企业造成损失;执行合伙企业事务时有不正当行为。合伙人擅自退伙的，应当赔偿由此给其他合伙人造成的损失;合伙人违反《中华人民共和国合伙企业法》第六十八条相关规定的，给合伙企业或其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任。

十一、合伙人争议的解决方式通过协商或者调解解决。协商、调解不成的，依法向当地有关仲裁委员会申请仲裁。经全体合伙人协商一致，可以修改或补充合伙协议。本协议未规定部分，《中华人民共和国合伙企业法》或其他法律有规定的从其规定。

十二、其它

1、甲、乙双方在执行本合同时发生争议，可通过双方友好协商解决，若经双方调解无效，可向_____仲裁机构提请仲裁。

2、本协议未尽事宜，双方协议订补充协议，与本协议同样具有法律效应。

3、本协议一式______份，双方各执_____份。

4、本协议经双方签章生效。

甲方：________________________

法定代表：________________________

签订地：________________________

签订时间：________年____月____日

乙方：________________________

法定代表：________________________

签订地：________________________

签订时间：________年____月____日

跆拳道馆培训合同经典16

1.1总则

1.1.1学校所有员工的考勤采取以考勤机记录数据位主，手工考勤记录为辅的办法。

1.1.2学校的考勤工作由办公室负责。

1.1.3如因工作需要，公司安排员工在休息日及工作时间外值班或工作，员工应积极配合。公司有权在工作时间内调整员工的工作班次，员工应服从调整。

1.2工作时间

1.2.1内勤人员上下班时间为上午8：00-12：00，下午14：30-17：30（夏季为15：00-18：00），其他员工根据实际情况调整上班时间，如有变动应报办公室由领导批准后方可实施。

1.2.2考勤周期为自然月：__月__日至月末最后一天。

1.3指纹考勤

1.3.1考勤机放在学校指定地点，考勤记录作为员工工资核算依据，员工应该妥善保护考勤机。

1.3.2指纹签到实行每天两次签到制度，按学校规定的作息时间，上班为签到，下班为签退。员工要遵守工作时间，上下班按时考勤。

1.3.3考勤机上下班时间是已经设定好的，若各部门有什么变化，及个人有什么变动（如换班、公出、病假、事假、婚假、丧假、带薪年假等），需填写相应的表格由部门主管签字后交到办公室由考勤员留存备查，否则将按旷工处理。

1.3.4例会考勤

1.学校每位成员应积极准时参加例会。

2.学校所有人员必须参加学校组织的会议；迟到一次罚款10元，不参加者且没有请假者扣发当日工资。

1.3.5教练员训练考勤

1.每周的周三上午9：00-11：00和周四下午的2：30-4：30为学校在职教练员的训练时间，这也是工作的一部分，完全按照正常的考勤制度管理。

1.4迟到、早退

1.4.1行政人员上班迟到、早退一次罚款10元

1.4.2教练员规定上课前半个小时签到，在签到时间迟到的一次罚款10元；在正式上课时间迟到的按1钟计算。

1.5旷工

1.5.1未办理请假手续擅自离开岗位，视为旷工

1.5.2假满未提前申请续假的员工，视为旷工

1.5.3请事假员工在特殊情况下不能提前一天填写请假申请表的，该部门负责人必须在上午9：00以前代办请假手续，否则视为旷工

1.5.4因紧急情况须在当日请事假的，必须经过上级部门批准并办理请假手续。否则视为旷工

1.5.5假满上班的员工必须在当日12：00之前到行政办公室销假，否则视为旷工

1.5.6请病假3（含）天以上的员工销假时，必须出示二级医院的休息证明或病历本，后补无效，否则视为旷工。

1.6请假制度

1.6.1事假、病假要提前5个小时向各主管负责人请假，经领导签字同意后由办公室存档保存

1.6.2缺勤的教练员所应扣除工资的80%补助给替补教练员，其余20%由办公室保存作为员工活动经费，若替补教练当日属于正常上班时间，则只补助10元车补，其余由办公室保存作为员工活动经费。

1.6.3婚假只针对员工个人，25岁以下的员工可享受7天的带薪假期，25岁以上的可享受10天的带薪假期。

1.6.4病假扣除(基本工0)_N，事假要扣除金额为（当月工0）_N，

1.6处罚

1.6.1旷工第一天扣除当月绩效工资的30%，第二天为当月绩效工资的60%；连续三天或当月累计达三天的扣发当月绩效工资，基本工资按天发放，且三天以上（含三天）公司有权予以辞退。

1.6.2凡因为迟到早退而被处罚的员工若有异议请三日内向办公室提出申请，逾期再报者一律不再受理。

1.7奖励

1.7.1凡有迟到、早退、旷工等记录的员工，均不能参与优秀、先进员工的评选活动。

1.8公休

1.从20__年1月1号起，凡道一跆拳道学校正式员工，每年每个员工有5天的公休即带薪假期国家法定节假日除外），上半年为2天，下半年为3天。

2.公休必须连休且不累计。

3.公休不得和国家法定节假日连休。

4.若需公休需在公休所在月的前一个月的25号前提出申请，由部门主管签字同意后方可公休。

跆拳道馆培训合同经典17

托克逊县第一小学胡军

一、训练目的礼始礼终，培养良好的道德品质，在训练中改善和增强体质。提高防身与自卫能力，最终达到磨练意志培养高品格修养的目的。

二、训练日程安排训练日期以周为单位分配训练任务：第一周(9.1-9.3)主要内容跆拳道的基本理论、礼仪、站式主要学习跆拳道理论知识，学习怎样系道带，跆拳道鞠躬礼、坐姿礼、站姿礼。熟记跆拳道宗旨“礼仪廉耻，忍耐克己，百折不屈”。学习跆拳道最基本的技术，准备姿势即站式的动作要领。第二周（9.59.9）主要内容站式、伸展操、柔韧训练复习站式的动作要领，能够很快正确摆出站式并能左右站式熟练转换。主要学习伸展操即训练前的热身，只有充分热身，才能保证运动中不受伤，最后学习如何正确进行柔韧训练。第三周（9.139.17）主要内容前踢、前后滑步训练采用分解教法，分解前踢要领动作，集体按口号分解联系，最终能掌握前踢动作要领。另外配合步法进行前后滑步训练。第四周（9.199.24）主要内容前踢、马步冲拳、前行步、格挡完整练习前踢动作并能熟练使用，进行左右交替练习，空动作练习后进行脚靶配合练习，学习品势中的一些动作，马步冲拳前行步和上、中、下的格挡。第五周（9.2610.1）主要内容横踢更加熟悉前踢并能熟练使用，主要学习横踢，横踢是跆拳道比赛中常用动作之一，分解练习，注意动作要领和转骻练习，最终能完整横踢动作。第六周（10.310.8）主要内容横踢、反击横踢、垫步横踢学员之间进行左右交替横踢，配合脚靶练习，腿法配合步法使用，学习跆拳道比赛中常用动作反击横踢，垫步横踢。第七周（10.1010.15）主要内容品势太极一章复习前几周学习过的前行步，马步冲拳，主要练习上、中、下格挡。学习初级品势太极一章，整体反复练习，最终可以熟练掌握太极一章。第八周（10.1710.22）主要内容劈腿外摆劈腿内摆劈腿劈腿也称下劈，是跆拳道比赛中常用的动作之一，也是进攻和反击对进攻的主要技术。另外练习外摆腿和内摆腿的劈腿动作。用脚靶进行劈腿的固定靶和反应靶的练习。最终掌握并能使用技术。第九周（10.2410.29）主要内容侧踢上步侧踢侧踢在跆拳道比赛中主要是来阻挡对方进攻，是防守的主要腿法之一。先进行空动作的练习，注意转骻和提膝的练习，然后配合护具进行侧踢练习，并加和步法的练习，学习上步侧踢。第十周（10.3111.5）主要内容品势练习太极二章整体复习前几周学过的太极一章，注意其中动作的规范性，熟练后学习品势中的太极二章，最后将太极

一、二章熟练做出。第十一周（11.711.12）主要内容后踢后踢是跆拳道比赛中最为常用的动作之一，也是运动员反击对方进攻的主要技术。练习中注意在提起右腿的同时要擦这左腿起腿，配合脚靶练习，此外注意转身与后蹬的同步性，动作要连贯。第十二周（11.1411.19）主要内容复习经过前十一周的练习，已经学习了跆拳道中多种腿法与品势。为了以后能够更好的学习进程，这一周主要复习前面所学的动作要领。为期末的考核做准备。第十三周（11.2111.26）主要内容考核学期末已经到了，跆拳道协会决定在此周结束本学期的学习，在结束之前要对学员这一个学期的所学的动作要领进行考核。考核包括理论知识、腿法、品势。会长进行对每位学员评分，并作本学期结束总结。第十四周（11.2812.3）主要内容复习热身经过一个寒假，大家可能对所学的动作有些陌生，这个星期主要复习以前学过的还有注意热身训练避免受伤，为以后的训练做好充分的准备。第十五周（12.512.10）主要内容鞭踢鞭踢又叫摆踢，主要是用前腿击打，在跆拳道比赛中不太常用，但是有助于以后学习后旋踢。主要是用曲腿是脚掌鞭打对方的面部，练习中注意转身与摆腿的同时性。第十六周（12.1212.17）主要内容鞭踢后旋踢首先复习学过的鞭踢，体会转身的动作要领，然后分步练习后旋踢。后旋踢是跆拳道比赛中常用的动作之一，也是运动员反击对手进攻的主要技术。练习是注意摆腿并不是抡圆了去画弧，在开始时有一个向斜后方蹬伸的动作。第十七周（12.1912.24）主要内容品势中的手刀、三七步、太极

一、二章这一周的练习主要是复习以前学的品势的内容，注意太极一二章的熟练和整体性。主要学习三七步的学习，为以后学习品势做好准备。第十八周（12.2612.31）主要内容前踢横踢双飞踢首先进行前踢和横踢的踢靶练习，热身完毕后主要学习双飞踢的动作要领，双飞踢在跆拳道比赛中比较常用，也是运动员得分的主要技术。双飞踢是由两个横踢组成，在练习中注意两个横踢的连贯性，主要攻击对方的胸腹部、两肋骨和面部。托克逊县第一小学体育教研组20__年9月