升1996年到2000年7月的合同单位还会保存吗？我在单位一直是在职在岗的?

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有呀，劳动合同是相对的，用人单位可以和劳动者解除合同，劳动者也能和用人单位解除合同。按你的情况下看，可以解除劳动合同，但是不能解聘你。解除劳动合同，用人单位要给你补偿金。
你的补偿金，应是2010年一年的工资奖金等等的收入除以12个月，然后再乘以10.5
如果用人单位不给，你就继续在那里工作，因为你现在已经和用人单位定立了无固定期限的劳动合同了。否则，带上在该用人单位工作的证明，工作年限等材料去劳动仲裁委员会申诉。

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然后每年的费用是支付每年一次可以，已经60岁，如果在至少60年的积累付款的年龄小于15岁，可以一次性保险费满15年后，你可以按月领取养老金如果你的姑姑是一个镇的帐户，她可以去居住的街道城镇居民社会养老保险，每年支付的金额为100,200,十个等级，自己的任意选择，今年年支付费用您当地的城镇居民养老保险的实施之日起开始支付。养老保险个人账户的金额等于基本退休金加上国家规定的累计金额

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前法定退休年龄：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，女干部年满五十五周岁、高空、高温，并且连续工龄满十年的；　
（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。延迟退休方案今年制定，2017年正式推出