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老板工厂搬迁太远了,我不去的话??补偿吗

ask****186 上海 工伤纠纷咨询 2017.12.16 15:31:44 79人阅读

老板工厂搬迁太远了,我不去的话??补偿吗,我做了一年七个月,还有我和老板没有订合同的,是做门窗的

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工厂搬迁属于劳动条件的重大变更,劳动者如不愿去新的工作地点,可以解除劳动合同关系,由用人单位按照劳动者工作年限支付相应的经济补偿金。

2018-01-23 10:58:00 回复

你好,很高兴为您解答工厂搬迁有没有赔偿这一问题:企业拆迁补偿费用主要分为以下四个方面:一是拆迁资产的补偿费用,包括:无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿等二是停产停业损失,以实际情况而定,一般既包括实际经营损失也可酌情包括预期经营损失;三是拆迁补偿费用,包括搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用四是基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、拆迁奖励费等。

尊敬的求助者,您好,根据你咨询的问题,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

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