徐州
提问
18万律师在线解答
是的，用人单位应依法支付劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2019-01-18 18:34:31 回复能不能有出息也要看自己学得怎么样，就算现在学得是很热门的东西，但是你仍学得不怎么地的话，还不是一样没有好工作。随着现在社会的进步，已经有部分的中国人习惯甚至是很喜欢吃西点，其实学习西点不只是让你在高级酒店工作，如果学得好的话，甚至还有机会去国外发展，民以食为天，不论在什么时候，饮食都是不会out的，如果你英语好的话，学西点没有问题，当然，如果英语不是特别好的话，那就学中点也行，在国外中点很受欢迎，但是无论做什么都要喜欢上这个职业，如果你只是为了生活而去学得话，那也不会学得精，要因为喜欢所以学。去呼市新东方学习吧。rnrn
劳动仲裁
不合理，试用期提前3天通知就可以走了。不发工资可以向劳动局投诉。
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