如果是在成都社保缴费比例是多少？

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按规定是以员工的工资为缴费基数,当工资不足社平工资的0.6时按社平工资的0.6倍为基数,当员工超过社平工资的3倍按3倍社平工资缴费,养老单位交员工缴费基数的20%个人交8%,医保单位交9%个人2%失业单位2%个人1%,工伤单位交1.5~3.3%(分单位性质)生育单位交1%后两项员工不交,不过一般单位都是不管工资高低全部按社保规定的0.63最低缴费指数交的,新单位可能有部份减免,请到当地社保查询

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按规定是以员工的工资为缴费基数,当工资不足社平工资的0.6时按社平工资的0.6倍为基数,当员工超过社平工资的3倍按3倍社平工资缴费,养老单位交员工缴费基数的20%个人交8%,医保单位交9%个人2%失业单位2%个人1%,工伤单位交1.5~3.3%(分单位性质)生育单位交1%后两项员工不交,不过一般单位都是不管工资高低全部按社保规定的0.63最低缴费指数交的,新单位可能有部份减免,请到当地社保查询