上个月24号离职 这个月25号就应该发工

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医疗保险现在需要报销要一直交，退休前中断缴费报销就停止。医疗保险需要累计的年限问一下当地社保局，各地规定的，和养老保险年限不同最后是自己去存档案人才中心办理灵活就业三险

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视情况而定。如果用人单位和劳动者协商一致，约定工资在每月25日发放的，其不违规。但是如果劳动者与用人单位约定的并不是每月25日发工资，则违规，劳动者可以申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。